この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にはほとんどの従業員が正社員のため、従業員内の基本的待遇格差などによる問題がおきにくい。
相手が社長であっても役職ではなく苗字にさん付け...続きを読む(全193文字)
ユニ・アジアインベストメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニ・アジアインベストメント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にユニ・アジアインベストメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にはほとんどの従業員が正社員のため、従業員内の基本的待遇格差などによる問題がおきにくい。
相手が社長であっても役職ではなく苗字にさん付け...続きを読む(全193文字)
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福利厚生はほとんどなし。がん保険がある程度でしょうか。。補助、支援類は期待できません。また退職金制度もなく、夏休みは2日間、年末年始も銀行営業日+12/3...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本給は年1万円ぐらいのペースでUPした。ベースアップは嬉しいが、ボーナスがないので嬉しさが半減。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
マネージメント含め役職名ではなく、苗字+さんで呼ぶため比較的親近感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で当社在職中に結婚、出...続きを読む(全202文字)
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一人ひとりに課せられた職務は重く、やりがいはそれなりに感じる。大きな企業で、一部の業務を行っていて、充実感が得られない方にはお勧めである。一人ひとりの裁量...続きを読む(全150文字)
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リーマンショック以降、業界全体が沈んだことによる。運営していたファンドが、顧客の期待通りの成績をあげることが果たせず、実質的に開店休業状態となったため。こ...続きを読む(全150文字)
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会社として職員のスキルアップについてはとくに考慮したり、手助けしたりということはない。各個人の意識に任されており、怠惰な方ではついていけないと思われます。...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
寮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がありません。
都内の場合だけでもいいの補助がほしいです。今後のベアアップも見...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
派遣社員でも年末年始には蕎麦や赤飯がもらえた。自動販売機が安かったり、休憩スペースでは給湯器や雑誌を読んだりできたのがよかった。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
退職金の代わりに確定拠出年金制度があります(正社員が対象)。福利厚生は整っていると感じます。従業員は中値に近いレートで両替できるメリットがあります。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
全国に社宅があり、入居ができる。なければ、借上社宅となる。綺麗な社宅も、古い社宅もあり、自分で選ぶことはできない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。支店配属で地方での生活となった場合でも、家賃の補助や引越しの準備等のサポートが得られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休憩スペースがあるので、そちらでランチを食べます。
休憩時間にコンビニで買ってきてそこで食べる方や、お弁当を食べます。
もちろん外に食べに行っ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
良い点がみつからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなく、退職金もなく、なにもなかった。
もう少し、福利厚生が必要だと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社宅は総合職であれば働くかぎり入れるかつかなり安い。額面ベースでの給料は低いが、社宅に住んでいれば可処分所得はそれなりになる。基本的には公務員...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みは多いと思う。有給の他にリフレッシュ休暇が5日間付与される。年末年始休暇以外に、夏休みと冬休みがある。どちらかは有給5日間で、どちらかはリ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
転勤した際の住宅補助の額がとにかく大きい。
年収に換算したら、120万円も高くなるくらい補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
会社名 | ユニ・アジアインベストメント株式会社 |
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フリガナ | ユニアジアインベストメント |
設立日 | 1988年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 20人 |
代表者 | 戸田幸浩 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目21番1号 |
電話番号 | 03-3518-9200 |
URL | http://www.uni-asia.co.jp/ |
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