回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな研修の案内は来ている
【気になること・改善したほうがいい点】
展望は何年も前に聞いたが、実態とかけ離れている印象。
実際に担当に聞いた...続きを読む(全103文字)
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東日本三菱自動車販売株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本三菱自動車販売株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東日本三菱自動車販売株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな研修の案内は来ている
【気になること・改善したほうがいい点】
展望は何年も前に聞いたが、実態とかけ離れている印象。
実際に担当に聞いた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションや、環境が変わるということもなく、更に教育体制もそれに準じた体制では...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社内研修がとても多く、勉強好きな人には向いていると言えるかもしれません続きを読む(全41文字)
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【良い点】
エンジニアの研修にEVの研修があります。その研修を受けることで社内資格をとることができます。
外部の講師がきていろいろ話してくれます、低電圧...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
先ずは何でも出来る事はメリットです!!上司に当たり外れは有りますが、当たればどんどん伸びる環境下に置かれるので、必然的に能力は伸びます。しか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現場に出てすぐにセールス活動開始ということではなく、約1か月間は研修センターで研修を受けた後にお店に配属となるので未経験者でも安心して受けら...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
車について、接客方法など細かく研修があるのは良かった。
質問は気兼ねなくできて、人事や研修部門と社員の関係はいいと思う。
みんなで和気藹々と...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
営業もメカニックも 入社後研修だけでなく、配属後も定期的に研修があります。店舗や営業部でも 保険の研修やクレジットの研修など 多くあります。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
約3ヶ月の研修制度があり、未経験者でも安心して入社できる環境がある。圧倒的に男性が多いので、女性よりも男性が働きやすい。店舗に配属後も定期的...続きを読む(全185文字)
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営業さんは車の他にも任意保険、生命保険、JAFなどのノルマも月に何件とありました。あとは、電気自動車のノルマもあって、達成できないと、ゼロ研修という、売...続きを読む(全139文字)
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車を売るだけではなく、保険の資格試験、査定士の試験を受けられました。
社内の雰囲気は所長によりまちまちですので何ともいえませんでした。
ただ、ノルマ...続きを読む(全166文字)
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中途の入社の場合、やはり即戦力が求められるため、研修などにはあまり期待できないかもしれない。しかし、近年新卒採用を活発化させ、それに伴い教育体制も大きく...続きを読む(全169文字)
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研修はしっかりとしていた印象を受けました。
ですが、内容はそれ程濃くはないのであまり期待しないほうがいいかも・・・
研修終了後は配属される勤務店舗次...続きを読む(全187文字)
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研修については、三菱自動車工業が主催の研修が1年目に数回あり、販売会社はそれに参加させる。新卒も中途採用も専用の研修があったような。
営業についてはそ...続きを読む(全161文字)
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新型車研修 営業、店長が研修はあるが、メカニックサイドは資料の本を渡されて読む。最近では用紙代の都合でメーカーのサイトで直接見るか各自でコピー等をして読...続きを読む(全167文字)
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業務改革、風土改革をベースに社員教育を実施しており、社会人としての基本に取り組みの重点を置いている。どの業界においても最低限必要な基礎を学ぶという意味で...続きを読む(全186文字)
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入社後、すぐに研修があり、自動車が、まったくわからない人でも、しっかりと教えてもらえる。
後は、きほんてきに、OJTだが、わからない事があれば、す...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
店舗、本部、本社それぞれで違う面白みがある。
店舗では、お客様に提案してありがとうと言われる喜び、本部では店舗からの相談事に、受け答えを行い...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業禁止、また本社本部は店舗と違い有休も取りやすいため、週末の予定もたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗だと週末休みに...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
営業は売ったら売っただけ、インセンティブが入る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にボーナスで年収を上げている
インセンティブも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、有給休暇も取りづらいということはない。定休日も週2日連続して休めるため、時間を読めるし、予定も立てやすいためバランスが良い続きを読む(全76文字)
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【良い点】
扱っている商材が、日本の基幹産業である自動車という点
【気になること・改善したほうがいい点】
業界として全体的に時代の流れに遅れている点は多...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
販売職なので、売れている時は面白いし楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の段階で裁量権を求められる割には、トップダウンの傾向...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
賞与に関しては、会社の業績も良いため不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりづらい、明確ではない、インセンティブ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる、なった場合の魅力は薄く、夢を感じづらい環境だと感じる
現場...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
定休日が多くなりましたので週休二日制、残業も余程忙しい場合を除いてなし
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様あっての仕事に変わりま...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
当然のことですが実績が上がれば評価、給料も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車販売株式会社ですが車種ラインナップが少...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育が入社してから1ヶ月ほどありますが、配属後は店舗に丸投げなため店舗によっては放置になることも多いように感...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
毎月研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直身になるかと言われると、そうではなかったと思います。本社で行いますので、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新人研修は手厚く、1ヶ月ほぼ泊まり込みで行った。また最近は内定者旅行などもある様子で、入社前から親睦を深められる。(企業側としては人員確保の...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性社員の研修や、マナー講座などがありとても為になりました
【気になること・改善したほうがいい点】
受付事務では特に得られる資格はありません...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務でとくに研修とかはない。
一般的なことや車関係や保険のことを習うような時間があってもいいなと思った続きを読む(全71文字)
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【良い点】
母体である三菱自動車の学校施設があり、そこで研修が行われました。専用施設なので、未経験の方でも学びやすいと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにもバイトへの教育が適当。できるやつはそりゃ雑な教え方でできるだろうけど。要領悪...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社後は研修期間が、あり本社の教育担当者が一緒について各お店にまわれるので顔合わせもできるし安心して作業ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スキル等に関しては上司と日頃からコミュニケーションをとっていたためやる気につながりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務側で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
整備士だと、入社後半年かけて本部での研修があり、そこでトヨタのサービスの考え方を叩き込まれる。規律、身だしなみ等含めてかなり厳しい研修が待っ...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | 東日本三菱自動車販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒガシニホンミツビシジドウシャハンバイ |
| 設立日 | 2019年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,048人 |
| 売上高 | 1063億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大平容禄 |
| 本社所在地 | 〒152-0004 東京都目黒区鷹番1丁目4番7号 |
| 電話番号 | 03-3710-7811 |
| URL | https://www.east-mitsubishi-motor-sales.com/ |
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