旭製菓の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
パートであれば融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署問わず全体的に有休を取りづらい雰囲気。ハードルが高い。
まず有休を取...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業代は出ます。
ボーナスは夏と冬に支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出ますが、低すぎます。
5年ほど居まし...続きを読む(全222文字)

【良い点】
人間関係は良いと思う。パートさんはいい人ばかりでやりやすい。女性が多いので女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部...続きを読む(全179文字)

きちんとした就業規則を通知していないので、(人によるのかもしれないが)
決まりごとに混乱があった。
規則を守っても悪い評価が下ることがあった。
他...続きを読む(全153文字)

基本的に一部を除く大部分の管理職は社員と巧く付き合えている。
社外での付き合いも多すぎない程度にほどよくあった。
中には役職に甘んじているような管理...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場は二交代制だったが、その日の目標生産数を達成しないと退勤できない。早朝から夜まで残業している者もいた。
人手...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社前にアピールポイントとされていたこともあり、職場の人々の雰囲気は良い。
相談しづらいなどの空気は一切ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全523文字)

【良い点】
接客が流れ作業なので客と密に接することがない点
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルがない　長時間労働　肉体労働　拘束時間...続きを読む(全80文字)

【良い点】
上司となるが方が有能でしたので入社を決めました。スキルアップにつながる職務だったこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給料面や福利厚生が魅力的に感じた。
実際家賃手当や昼食手当は、なかなかの額でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大...続きを読む(全113文字)

【良い点】
コンサルが入ったのでフライ体制から新しい会社に生まれ変わりつつあります。これからは実力主義で働かない人は降格です。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)

【良い点】
創業60年以上の老舗企業なので、企業としての安定性はかなり高いと思う。おそらく業績が多少悪化しても倒産するような事態にはならないのではないか...続きを読む(全220文字)

【良い点】
入社後のギャップとして感じたのは、想像以上に繁忙期の忙しさが大きい点である。特にクリスマスやイベント時期は来店客が集中し、製造や接客、在庫管...続きを読む(全323文字)

【良い点】
新卒で入るとかなり給料は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間などが短いので長く設けて欲しい。
またコロナから新...続きを読む(全102文字)

【良い点】
少量多品種なので覚えることが多いが、やりがいはあると思う。ギャップはそこまで大きく感じなかったと思う。続きを読む(全57文字)