センシーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
実力主義の会社で若くても結果がでれば自由で収入もかなりよく、月に700万円稼ぐような人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事に対してのスタイル自由なため、ある程度は自分の好きなように仕事ができ、時間も自由に活用できる。拘束時間は長いが、休憩も多い。
【気になる...続きを読む(全166文字)

【良い点】
資格、職歴不問ということで入社の敷居はかなり低め。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期は年齢、前職種様々で8名ほどいたが、1ヶ月で...続きを読む(全232文字)

【良い点】
成果主義。歩合制の側面がかなり強いので、結果が出ればかなりの給料がもらえる。当時の主任は20代中ばでかなりもらっていたようなので、合う人には...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前の状況とはいえ、先輩社員が忌引で休んだ場合でも振替休日にしていたぐらい有給が非常に取りづらかった。
また、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
3ヶ月に1か月の頻度で他県の滞在があります。終業も0時すぎます。売れていなければ土日で有休をとり結婚式に出席することにも文句をいわれました。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
周りの人に仕事のことを胸を張って言えない、訪問販売で教材を売ることは何より将来性がないと思ったので、退職しました。中途入社が翌日からこなくな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
教材の訪問販売をしています。
中学生相手のお仕事なので、自分が営業したことによって、教材が売れなくても、例え一時的でも、子供がやる気になって...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年齢、学歴、性別に関係なくしっかりと結果を残せば、誰でも出世することが出来ます。実際に入社してから半年くらいで、責任者を任されている社員もい...続きを読む(全228文字)

【良い点】
基本的には週休２日です。また、ゴールデンウィーク、お盆休みも毎年５日間ずつはあります。年末年始の休日は１０日間以上ありますので、しっかりと家...続きを読む(全183文字)

【良い点】
まとまった教育の仕組みがあるというよりは、現場の積み重ねが主な学びの場になります。自分から動くかどうかで得られるものの量がかなり変わる職場だ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
色々なブランドを知ることができます。また、色々な人と話す機会は多いので、コミュニケーション能力はつくかもしれません。
【気になること・改善し...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自分で向上心をもって勉強をする必要があります。教育に関しては見て覚えろの精神です。AIなどを積極的に使えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
1年目は技術トレーニングが月2回あり、技術レベルを上げられるのは良い環境だと思う。認定講師取得のサポートもある。
時々、外部の講師のアートセ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとしたマニュアルないです
特に新卒のトリマーさんは
配属先によってはきちんと教えて
もら...続きを読む(全127文字)

【良い点】
入社後に2〜3日程度の研修があります。業界未経験でも、そこである程度の専門知識を学ぶことができます。もちろん数日間の研修なので、すべてを理解...続きを読む(全423文字)

【良い点】
多くの商品を取り扱えることと、店舗を任せてもらいやすいため、身に付くスキルは多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側か...続きを読む(全97文字)

【良い点】
実際にお客様のご自宅に訪問して一人で完結させるため、その場での交渉力が必要になります。
営業スキルはかなり身につくかと思います。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定年退職が近い社員もボリューム層ではあるので、組織のポジションの代謝はありそうですが、中堅層もままいるので、若手...続きを読む(全163文字)