この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な仕事ができる。技術系部署であれば、設計、調達、建設に携わり、広い視点を持てるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
設計内容...続きを読む(全264文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＤＯＷＡテクノエンジの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＤＯＷＡテクノエンジ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にＤＯＷＡテクノエンジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＤＯＷＡテクノエンジの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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2.2
- 福利厚生
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4.4
- 成長・将来性
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3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.2
ＤＯＷＡテクノエンジの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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ＤＯＷＡテクノエンジの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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ＤＯＷＡテクノエンジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
夏、冬、決算で3回ボーナスがあった。
昔は無い時期が続いたと聞いたが、私が働いていたときは年3回しっかり貰えた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2020年5月7日在籍時期：2016年頃
投稿日：2024年12月14日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年11月18日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- 技能工(加工・溶接)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
有給は非常にとり安い方ではあると思う
育休などの福利も最近の世論の流れに沿っていい方に変わりつつあるイメージがあります
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
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ＤＯＷＡテクノエンジの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
部署が細かく別れておらず、現地調査、積算・見積、契約、設計、調達、施工、試運転と一気通貫にエンジニアリング業務に関われるため、全社員が幅広い業...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
中小にしては癖強の人がいない、残業は本社であれば管理職クラスでも遅くまでやってる人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給は非常にとりやすい。
本社にいれば残業は少なく、管理職クラスも遅くまで残業している雰囲気は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格取得支援の制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のいいなり
新しく導入する設備の仕様決定や大まかな配置計画、P&IDな...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発部門がなく、新しい技術や設計に関する知見をなかなか得られない
今まで多くの案件をこなしてきてはいるが、設計...続きを読む(全179文字)
メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用サイトでは建築資材メーカーの製品開発の技術職や販売営業で募集しています。しかし工事部門は人が集まらないので書い...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
施工管理として入社し、忙しいという前情報が世の中に溢れているため、正直ギャップはないが、思っていたよりも激務続きを読む(全60文字)
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【良い点】
上場企業でもあるので福利厚生は割としっかりしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が多く、周りも残業を強いられて...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高校に会社説明の先輩に、求人票の残業時間は10時間だが大きな違いはないか確認して応募したが、実際は月40時間程度と...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での技術をアピールしているが、実際は経験の浅い人間を、いきなり単独で現場に向かわせクレームを...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雑用、電話を取ることは必ず新人がやらなければいけず、電話を取り続けていて全く仕事が手につかない時が多かった。
仕事...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
募集要項に記載の通りで条件等にギャップは無かった。最初から裁量を持たしてくれるのでやりがいにつながると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社後のギャップは、研修にあった。入社直後の研修で、現場の仕事を強制的に体験させられる。毎日朝礼や筋トレがあった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員同士がいい意味でフランク。冗談を言い合ってる社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であるため土日祝日の出勤があること。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
WIN-WIN-WIN関わるすべての人を幸せにという考え方に共感した。そして業界的に大きな決断が必要になる商材だからこそお客さんにも壁を作られ...続きを読む(全163文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＤＯＷＡテクノエンジの 会社情報
| 会社名 | ＤＯＷＡテクノエンジ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ドウワテクノエンジ |
| 設立日 | 1972年6月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 90人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 金平孝博 |
| 本社所在地 | 〒702-8053 岡山県岡山市南区築港栄町31番10号 |
| 電話番号 | 086-262-9208 |
| URL | http://www.dowatec.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1639550
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