栗原工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
同年代に比べ給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の考...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の考慮もせずに人選をする。
残業月60ｈ以...続きを読む(全133文字)

【良い点】
最低限どこの会社にもあるような福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可
そもそも残業が多く副業をする時間がない続きを読む(全71文字)

【良い点】
研修期間が長い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されると事業部任せになるため丸投げが多い続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方現場での長期出張は当たり前。
拒否権はなく会社命令の一点張りで家族等の考慮もせずに人選をする。
残業月60ｈ以...続きを読む(全133文字)

【良い点】
同年代に比べると給料はいいほう
【気になること・改善したほうがいい点】
主任未満のクラスは残業代で稼がないと安い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
残業が多いので給料はかなりいいと思う。
ボーナスは支店によるが、かなりいい方だと思う。役職が付くとボーナスはかなり貰える。続きを読む(全67文字)

【良い点】
入社してから半年以上研修期間があり、資格取得や知識取得の期間がしっかり設けられているので、そこは他の会社にはない程研修制度は充実している。
【...続きを読む(全130文字)

【良い点】
若手でも現場を任せられるので、かなりスキルアップができる。責任感や知識もかなり習得する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全134文字)

【良い点】
主任クラスになると現場を1人で任せられる事が増えるので、自分の裁量で労働時間が調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社式の時に、初対面の人ばかりなのに軍かのような指導を受ける。そしてなぜか怒鳴り散らされるので苦手でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の３部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなので...続きを読む(全211文字)

【良い点】
純粋に大手企業で働きたいと思っていたというのが正直な理由です。
仕事内容には特にギャップを感じる事はなく、結局自分の直属の上司によるところがあ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員同士の関係自体は良好で、切磋琢磨していこうという風潮自体はある。良くも悪くも人次第で感じ方は違う続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計等がメイン業務になると考えていたが、入社してみると技術職は保守管理業務のウエイトが高く、設計の部署への...続きを読む(全143文字)

【良い点】
常に私の職種を求人募集していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウン経営で、お客様にとっていいものかより社長が気に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
知名度が高かったので、仕事がやりやすかった。ただ事件の後は知らないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い。男尊女卑な昭和...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計希望でも施工管理に配属されてしまうという可能性があることを、入社前にもっとよく検討しておくべきだった。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行政からの依頼を受けて災害対応として動く場合が多い。そのため、土日祝出勤や長時間残業をするケースが目立つ。配属部署...続きを読む(全124文字)

【良い点】
やりたいと思ったことを形にできる会社であると思い入社した。
提案したホテルの新プロジェクトを実際に行っていただいた。続きを読む(全64文字)