マナベインテリアハーツの設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
部門にもよるが、工事関連は特に現場方針に左右されるので納期からきっちり逆算出来る人でないと振り回される可能性が高い。その他部門は1時間程度残業...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
上長と話をし、承認を頂ければその日はフレックスのような形で働くことができる。例:午前は病院午後から出勤など。また定時は17:15終わりなので定...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 9年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
経営層の方々がしっかりなさっていたので、
特に心配なし。
総務に個人相談窓口が当時あった（相談したことはないが）。続きを読む(全63文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• 生産管理・品質管理(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが酷すぎる。　使い捨て思考
私は1社しかも経験がないが、どこもこの働き方だと誰が勤めてい...続きを読む(全519文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
教育体制はほぼありません。
スキルアップは社内では可能です。
しかし、この企業から転職する際に外の企業で使えるスキルはコミュニケーション略くら...続きを読む(全207文字)