この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力ある社員は少なかった気がします。管理職も魅力ある方は少ないように思います。特に営業職の方々は、みな自分を守るた...続きを読む(全173文字)
ケーオー産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケーオー産業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にケーオー産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力ある社員は少なかった気がします。管理職も魅力ある方は少ないように思います。特に営業職の方々は、みな自分を守るた...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
食品の営業だけあって、皆元気な挨拶をして、礼儀正しいと思います。そこが一番の魅力ではないでしょうか。元気の良さに、初めはびっくりしました。上司については、...続きを読む(全158文字)
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上司との関係は上司により様々です。なんでも相談できるような非常に魅力的な上司もおり、人としても憧れます。困ったことがあり相談すると、自分のことのように考え...続きを読む(全169文字)
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日本食研グループなので、上司はほとんど食研から来た方が多い。
若手は純潔のケーオー社員という感じ。
ただ社会人としてのマナーはしっかりと教えてくれる上...続きを読む(全155文字)
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社員と管理職の関係で満足している点 → 意見交換が盛ん
社員、管理職と働く中で、魅力を感じるスキル → リーダーシップ
仕事外の社員、管理職との関係で...続きを読む(全153文字)
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全体的に社員の雰囲気が良いです。常識があり、気遣いのできる方が多いほうだと思います。
管理職の方々は、責任感があり、頭がキレる方が多いように感じます。
...続きを読む(全176文字)
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*フラットな関係かと思います。
仕事終わりに飲みに行くことや、食事に行く事もあります。
私は苦痛と思った事がないので、一緒にいく感じです。
年齢も20...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って、今後の展望は明るくないと思います。上層部ですら目先の数字やその場しのぎの成果にしか頭になく、長期的...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は表向きではないことになっているが、その日の日報作成などは業務時間外につけることがよしとされ、実質的な持ち帰り...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすい環境にあると思います。ただ営業拠点毎に大分空気が違うこともあるため、配属された拠点によっては文句を言う上司もいるかもしれ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
住宅手当は基本半額まで支給、
居住地によって若干差がある(東京都内が一番手厚い)
交通費も電車代・バス代が全額出るため、福利厚生は良い方。
【...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本給は中の下レベル。
だが営業に関しては数字を出していれば基本的に課長クラスまでは素直に上がれる。
その他成績優秀者(年間増加高上位者)等は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本残業なし。遅くても18時には帰るし、残業した場合みなし残業がないので、100%支給されます。
また仕事が長引いたりする場合は時間差出勤も可...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業成績によって昇格していきます。
数字さえ出せば良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
直近3年の成績できそうことになり、
数字...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
おそらく働きやすい環境とは思います。
給料は減りますが、時短勤務もできますし、結婚や出産したからと言って、やめさせることはないです。
また事務...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
身近な食品を取り扱いながら、世の中に新しい価値を生み出していると感じながら働らける。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽なことがあ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休・産休には寛容的
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の場合、復帰後の仕事量は制限される。子ども都合の予定で有給を使いすぎて、有給...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
コミュニケーションは比較的とっているようで、違う階の違う部署の方とも話したりコミュニケーションを取れていた続きを読む(全59文字)
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【良い点】
管理職に関しては、ある程度の学歴も影響しているのかな?と思う節があった。
そのおかげもあり、皆さん能力が高く、業務上で困ったことや、プライベー...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
体育会系部活のようなノリがある為、そのような環境が好きな方には良い心地良い関係性を保てると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
4年ごとに役職アップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長から残業代が出ないので改善した方がいい。
係長より主任の方がもらえる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
みんな優しい方が多いので気軽に相談することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ男の人しかいなくて、体育会系のノリなので...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
相談に乗ってくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での情報共有があまりできていないように感じた。イライラしたときに態...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
日々柔らかく人と接する必要があるからか、変な人はいない。また、基本的には意見を言い合える風潮があるため、我慢しなければいけないようなことはない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
管理職の人たちは歴が長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力はない。給与も賞与も平社員とあまり変わらないためおすすめしない。
管理...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ワンフロアで仕切りなく業務を行っているので、良くも悪くも色々なひとが自分を見てくれている環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな社員が多い一方、行動的な方が少ないので、良くも悪くもですが、仕事...続きを読む(全113文字)
会社名 | ケーオー産業株式会社 |
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フリガナ | ケーオーサンギョウ |
設立日 | 1988年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 201人 |
代表者 | 大沢一彦 |
本社所在地 | 〒794-0069 愛媛県今治市クリエイティブヒルズ2番地1 |
電話番号 | 0898-25-3431 |
URL | http://www.keio-sangyo.co.jp/ |
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