この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンドが売上の半分を占めるので英語が話せると重宝されます。そのための資格支援などは実施した方がいいと思います。続きを読む(全78文字)
株式会社杉養蜂園 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社杉養蜂園のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社杉養蜂園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
インバウンドが売上の半分を占めるので英語が話せると重宝されます。そのための資格支援などは実施した方がいいと思います。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が杜撰。
店舗に入ってからしか研修がなく、ロープレもなにもない。とにかく人手不足の...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特に良いと感じるところはありませんでした。特定の資格に対しては、資格取得の場合テキスト代や受験料の補助があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
分からないことは上司がきちんと教えてくれる。クレーム対応など一人で対応しきれない場合もフォローしてくれるので安心できる。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
接客、販売、電話対応から、裏方の事務作業、発注、雑務など一通り自分の力だけでこなすため経験値は積める。
試用期間は3カ月ある。
1カ月すぎから...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
日本人だけでなく海外のお客様も多く来店されるため、視野が広がり接客のスキルアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は...続きを読む(全347文字)
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教育制度は本当に最低です。入社当日はオリエンテーションや養蜂部の見学等があり、翌日から5日ほど店舗研修があります。ここまではいいのですが、商品の座学研修が...続きを読む(全286文字)
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来店されたお客様には、必ずハチミツの紹介、説明等が必要な為新人研修の時点である程度の勉強は必要です。見習い期間の3ヶ月間の間にWeb面接が3回行われ、チェ...続きを読む(全184文字)
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教育体制は全く整っておらずマニュアル等もありません。
言われた仕事を自分で消化して覚えていくしかありません。
しかし周りの人達も非常に忙しく質問するの...続きを読む(全190文字)
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人間関係はとてもいい会社ですが、トップのワンマン経営です。トップには逆らえないような雰囲気があります。
またコールセンターは営業電話を一日掛け続け、売上...続きを読む(全176文字)
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上司も仕事ができて尊敬できるかたと、出来ない方n差が激しいです。わりと比較的みなさん人柄は良いように思いますが、癖の強い方は、男性のほうがネチネチされてる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
現場は女性が多いので子育て中の方への配慮は多少あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートナーの理解と協力が無いと難しい場面がい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
個人店の感覚で店舗運営を求められるのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
決定権は多少あるぐらいで全て本社の営業部に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
外国人観光客が多い店は英語・中国語スキルが発揮でき売上を延ばすことができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人ノルマは無...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目はあるが、上司の基準によるところが大きい。評価者を最低でも2名にして評価するほうがいいと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度はあります。ただ通信教材を申し込むだけなので自分で学習計画などをたてて最後までやりきれる人に向いてると...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品数を増やすことが第一だと思います。ヒット商品に頼りすぎている傾向にあります。商品は食品にこだわりすぎない方がいい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は出勤です。冠婚葬祭やどうしてもの希望休は聞き入れてもらえます。(各店舗の上司による)続きを読む(全56文字)
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【良い点】
蜂蜜の知識が知れて面白い。
健康意識が高まる。
季節ごとにプレゼント用のラッピングが変わるのが可愛いのでお客様に喜ばれる。色んなタイプの贈り物...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
従業員の意見はとりあえず受け止めてくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定観念が強すぎる点。
給与が低すぎる点。
社員と契約社...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
100%ボーナスが支給される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
親子経営のため、親族以外の人に対する評価体制はずさん。給与や賞与をア...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
割と自由な社風なのでやりたい事に挑戦できる。積極性を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に必要な事柄は教えてもらえ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
店舗業務で実際に業務を行い学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗業務はほぼアルバイト、自主的に学ぶことのできる人間が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
18ヶ月かけて店長になる教育を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
18ヶ月研修というのを終える前から、「店長になる気は有るか」とい...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特になし。強いて言えば、やり方というのがきっちり決まってないので、縛られるのが好きではない人にとってはいいかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでの新人教育はそれぞれの教え方になるのでそこが少し不安というか、新人教育に慣れていない人が任された場合そ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
様々な研修が用意されていました。新入社員には手厚い研修がありました。ビジネススキルだけでなく、業務で使える内容が盛り込まれていました。それ以外...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
店舗によるかもしれませんが丁寧に教えていただけるので、仕事を覚えるのは難しくありません。ただ、覚えなければいけないことが多いので大変でした。研...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新人にも丁寧に研修してくれ、従業員も多いので、初めてのアルバイトやパートには向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門に...続きを読む(全123文字)
入社後は幅広いフィールドが用意されており、本人のやる気によって様々な仕事に取り組むことができる。続きを読む(全48文字)
入社前にはハワイ研修や、入社後から中堅に至るまで手厚い内容が多く揃えられている。何も心配は要らないと思う。続きを読む(全53文字)
会社名 | 株式会社杉養蜂園 |
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フリガナ | スギヨウホウエン |
設立日 | 1971年9月 |
資本金 | 830万円 |
従業員数 | 345人 |
代表者 | 米田弘一 |
本社所在地 | 〒861-5535 熊本県熊本市北区貢町571番地15 |
電話番号 | 096-245-5538 |
URL | https://www.0038.co.jp/ec/ |
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