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株式会社大進本店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大進本店の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大進本店の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大進本店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大進本店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

大進本店の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大進本店の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の知名度に比べて、会社体制が出来ておらず、社員のレベルも低い
アナログな箇所も多く、新しいことを取り入れるこ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様の人生の節目節目に関わる事ができ、長くお付き合いができる点に魅力を感じ入社しました。実際、結婚の内祝いで担当したお客様が出産され、その...続きを読む(全135文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年上の方などにお礼を言われたり感謝されるということは生きている中で数あることではないと思います。自分の得た知識をもって感謝されることはとても...続きを読む(全139文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    幅広いジャンルの商品を扱っており、お客様のどんな要望にも答えられるお店というイメージでしたが、実際は全く売れない...続きを読む(全387文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一升餅や結納などの日本の良い文化を学び、お客様にお伝えするのはとてもやりがいがある仕事だと思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    冠婚葬祭についての知識はしっかりとつく。関わったお客様からの喜びの言葉などはダイレクトに個人の販売員に伝わるので、やりがいはある。
    【気にな...続きを読む(全258文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・知名度が高いので営業はしやすい
    ・従業員の人柄がよい
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    ・拘束時間が長い
    ・休みが少ない
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    株式会社大進本店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 正社員

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    CM・広告等で中国地方ではお馴染みの会社だが、実際入社してみると、知名度よりもこじんまりとした印象を受ける。
    一族経営なので、役員に気に入られれば、居...続きを読む(全212文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大進本店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大進本店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    進物の知識が身につくため、しきたりなどに詳しくなる。
    親切な社員が多く、ゆるい感じを求めているなら良い続きを読む(全57文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役員さえ承認をもらえばやりたいことは挑戦できる。また責任を負うことが少なく、大きなプレッシャーはない
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に目標をもたずにだらだら仕事をしていても年齢を重ねればそれなりの役職につくことが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は...続きを読む(全139文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に衰退産業ということもあって、将来の不安から転職を行った。
    あまり現場の声が反映されることもなく、現場と上...続きを読む(全88文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年々会員数は減っており、結婚・出産用途に苦戦している。
    メインである中元・歳暮をやっている人も年々少なくなってお...続きを読む(全86文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚式事業自体が衰退傾向にある中でもさらに弱い位置にある式場。大手と比較され接客スキルが伴わないと成約が取れないので自ずと接客スキルが身につ...続きを読む(全102文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚式場にしては休日出勤がない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がが良くないため成果が給与や収入、賞与に反映されません。高収...続きを読む(全112文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係は非常に良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度があまりにも無さすぎるため長期で働きたいと思わない。おすすめはし...続きを読む(全80文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚式事業はプライベートを犠牲にしても人に尽くしたいという方はおすすめ。割り切って仕事ができると楽です。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

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    株式会社大進本店の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本店や各店舗はわからないが、結婚式場配属になると個人の成果や売上、数字などは一切評価対象に入り...続きを読む(全123文字)

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    小売り(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社快適生活の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に必ずコールセンター(受注業務)の研修があります。ここで脱落してしまう人が多くいました。商品のクレームや問...続きを読む(全124文字)

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    株式会社エンパワーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でも比較的給与が高かった。
    リモートワークはあると聞いていたが実際はなかった。
    部署によってはある?
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ピックアップジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    買取楽しそうと思ったから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で知識を身につけたい、色々やってみたいとガツガツしていないと成長しない...続きを読む(全92文字)

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    株式会社快適生活の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休二日な点。繫忙期の点も面接時にしっかり言及はされるので、納得して入社出来ればギャップは少ないかと思います。続きを読む(全63文字)

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    株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時に感じていた通り、良い人は多いように感じる。
    全体的に人当たりが良い人が多く、環境的に働きづらい等はない。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)

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    株式会社ジェネレーションパスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で多数のデータを扱えたことはいい経験でした。他であまりない商品数を扱っているため勉強になりました。続きを読む(全57文字)

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    株式会社エモテントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経理としての知識を組織運営に反映できると考え入社しました。常に新しい取り組みに対応する柔軟性が求められるのは入社後の嬉しいギャップです。単な...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ジャパネットたかたの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    職種や採用形態で違いもあるが、コールセンターのヘルプ業務が度々あった。
    内容は電話で注文を受け専用のシステムに登...続きを読む(全241文字)

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    イオンペット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ペットフードへの知識が身に付けられて、自分の飼っている子の為になる、フードに限らず用品やおやつなども。いい先輩にあたると、ペット関連全般の詳...続きを読む(全479文字)

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    モノ・ループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろんな業務に携わることができたため社会人としての経験が積めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内体制が色々変わっていくこと...続きを読む(全109文字)

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    大進本店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大進本店
    フリガナ ダイシンホンテン
    設立日 1967年4月
    資本金 1200万円
    従業員数 299人
    決算月 8月
    代表者 山本茂樹
    本社所在地 〒730-0017 広島県広島市中区鉄砲町1番15号
    電話番号 082-221-4111
    URL https://www.daishin.gr.jp/store/honten.html
    NOKIZAL ID: 1437738

    大進本店の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。