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株式会社H4

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

H4の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社H4の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社H4で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

H4の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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退職理由
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H4の 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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H4の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社H4の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司などそんな概念がないので気持ちは楽
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客企業先に配属になります。
派遣スタッフとして入れら...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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    株式会社H4の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果主義に魅力を感じ入社しましたので、個人プレーで営業成果を出したいという雰囲気や、蹴落としあいみたいなものを勝手に想像していましたが、チー...続きを読む(全204文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    H4を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月13日
    回答者:

    【良い点】
    給与制度:
    昇給は年に一度あり、実績に基づいてしっかりと反映され
    ます。仕事を頑張れば、目に見える形で評価されるのでモ
    チベーションにつながり...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月2日
    回答者:

    【良い点】
    何もありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織内の不公正な評価と、複数の社員による精神的攻撃を含むハラスメント行為が継続した結...
    続きを読む(全115文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年2月12日
    回答者:

    【良い点】
    シフト制ですが希望休は通りますし慣れれば問題なかったかなと思います。
    残業もなるべくしないようにという方針だったため定時に上がれることがほとん...
    続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    写真プリント事業などの主力分野は市場全体が縮小傾向にあり、将来的な伸びしろはあまり感じませんでした。新規事業として...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月8日
    回答者:

    【良い点】
    おそらく普通だと思う。安定している。
    【気になること・改善した...
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    H4の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社H4の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ジムの補助、結婚祝い金などあります。
    条件として、インスタに写真をあげなくてはいけない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    写真が嫌な...続きを読む(全93文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

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    【良い点】
    土日休み。
    祝日ある月は、その日数分休めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまに土日で出勤せざる終えない時がありますが、平日代...続きを読む(全83文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

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    【良い点】
    今年から営業手当が2万アップしました。
    役職によりますが、私は68,000円でした。
    有給とても取りやすいです。
    取得の2週間前までに報告で...続きを読む(全190文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

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    【良い点】
    若くて元気な方が多い。
    また、コミュニケーション能力高い方が多いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に研修はないので、率先して聞...続きを読む(全84文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 その他 契約社員

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    【良い点】
    女性でマネージャーになってる方もいます!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務がないので、妊娠中の方は少ししんどいかもしれません。続きを読む(全77文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は月に一度くらい取れていましたし、年末年始などの連休も特別長いわけではありませんが普通に休めます。残業も私は日に一時間未満では帰宅できて...続きを読む(全201文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果主義の為、意欲が高い人にとっては評価や待遇については良い環境です。また人間関係も良かったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全208文字)

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    株式会社H4の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年3月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 派遣コーディネーター 正社員

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    【良い点】
    接しやすいのは良い点、気さくに話し掛けてくれ
    たりするのは良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が半端じゃないです。...続きを読む(全221文字)

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    医療・福祉(医療)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    医療法人社団福寿会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与面と仕事量のバランスに期待してました。そこは概ね満足してます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    暇な時間が多いのでスマホをいじっ...続きを読む(全92文字)

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    学校法人兵庫医科大学の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は奨学金です。奨学金は40万×4年で160万かりていましたが、2〜3未満で30%免除、3〜4年未満で60%免除、4年以上で全額免除と...続きを読む(全118文字)

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    医療法人徳洲会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    介護や医療の現場で働いて見たいという理由で入社を決めました。
    面接時に業務をする上で大変だと思われる業務内容の確認があったため面接時との相違...続きを読む(全86文字)

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    全国農業協同組合連合会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    JA全農は、日本の農業や食料供給を支える重要な役割を担っており、社会的意義の高い仕事に関わることができる点が魅力です。全国規模の組織であり、...続きを読む(全307文字)

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    国立研究開発法人国立がん研究センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日本有数の有名な病院であったため
    意識が高い人が多く自分も成長できると思ったため
    がん治療に携わりたかったため続きを読む(全61文字)

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    日本赤十字社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

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    【良い点】
    会社が大きいので将来安定だと思う。実際給与も申し分なかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動もしたが、異動した先での文化に慣れ...続きを読む(全144文字)

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    医療法人社団翔友会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 女性 1年前 カウンセラー・臨床心理士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼ女性の職場なので気が強い人がいるとかなり働きにくい環境だが、現在はホスピタリティーを重視され、チームワークを乱す人は排除される傾向にある...続きを読む(全101文字)

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    学校法人関西医科大学の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 助産師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合周産期母子医療センターでハイリスクの患者さん達を対象とするため、広く学び経験を積むことができます。その分搬送が重なったり、分娩進行者も多...続きを読む(全122文字)

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    ユースタイルラボラトリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    強いて言えば、勤務時間が少なめで残業も少ない。むしろ残業出来ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼げる。と言ううたい文句だったが...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
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    医療法人社団三思医光会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からでもeラーニングなどで学べるとこ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    eラーニングなどは就業時間に入らないので自宅などでスマ...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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    H4の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社H4
    フリガナ エイチフォー
    従業員数 3人
    本社所在地 〒594-0013 大阪府和泉市鶴山台1丁目27番3号
    URL http://www.eonet.ne.jp/~h4-/
    NOKIZAL ID: 2928513

    H4の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。