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株式会社プラス・シー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラス・シーの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全27件)

プラス・シーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.2
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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1.4
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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1.6
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.0

プラス・シーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

プラス・シーの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
27件中1〜25件表示

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給があったこと、
ある意味自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数によって休日が変わる。
休日出勤は確実に出る...続きを読む(全102文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れるので、残業はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店がある施設にもよるが、早番と遅番は固定ではないが、店長によっ...続きを読む(全84文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任者は個人の裁量でできるため、自由な感じ
月や日々の売り上げ目標があるので、達成するところにやりがいは感じられるだろう
【気になること・改...続きを読む(全121文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長という責任あるポジションであれば、おのずと責任感や店舗運営の能力はつくかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは一切ない...続きを読む(全99文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりやりがいは感じられない
でも自由に仕事をするのなら向いてるのかも
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が感じられない。
自分...続きを読む(全97文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い印象
責任者以上も女性の割合が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ数が少ないところは休みは自由に取れない
基本...続きを読む(全89文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は確実に
あるため、そこはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性、成長性は感じない。
基盤がしっかりしていない。
...続きを読む(全94文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新店舗に携われたり、求職者と面談して採用に携われたりするので、毎日が同じ業務にならないので、それはとてもやりがいがあり、面白いと思います。困...続きを読む(全240文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予定がある日は、休みを取ってもいいですし、パソコンが貸し出しされてるので、どこでも仕事が出来る環境です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の裁量で動け、様々な店舗のクライアントさまとお会い出来る為、1日1日が充実した時間だと思います。また、土日祝日に出勤となった場合は必ず振...続きを読む(全183文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人の裁量任せです。続きを読む(全45文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフとの関係構築
個人の裁量はそれなりにある
良くも悪くも1人で移動することが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗とそこで...続きを読む(全161文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事そのものやメンバーが嫌ということはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
オープニング店舗の担当になると地獄です。
アウトレッ...続きを読む(全205文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応評価制度自体はあります。
年一回昇給あり最低でも一万円ほど給与アップするのは本当です。本当にそれだけです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販売代行店舗は増えていました
【気になること・改善したほうがいい点】
営業任せ丸投げ感が強い
トップの方は人材営業出身で販売やアパレル自体を...続きを読む(全155文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは自分でスケジュールを組んで決めれますが、店舗に人が足らないとそれも出来なくなります。強制的に休みが出勤になりますので、お気をつけて下さ...続きを読む(全185文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などなく、入社した瞬間からさまざまな業務を任せられる。ショップのスタッフからも営業は...続きを読む(全196文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時賞与は2ヶ月分あると言われて入ったが結局1円も出なかった。話が全く違う。
給与も求人の募...続きを読む(全183文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は一つもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフのあらを探し、会議時に社長から公開処刑、罵倒の時間が始まる。言ってる事...続きを読む(全210文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年8月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 6年前 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は、話しやすい人が多い。
助け合って仕事をしているようだ。
イジメなども、正社員の間ではないようだ。
オフィスが綺麗で交通の弁がよい。
...続きを読む(全184文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年8月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 6年前 経理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務はまあまあ休める。残業時間も多くて月20時間くらいだと思う。有休も比較的とりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は店舗...続きを読む(全199文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の年間休日は求人票に記載している通り120日ちゃんとあり、毎月10日を割り振っていける。
仕事がしっかり回せる人ならしっかり休める。
【...続きを読む(全191文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運営、販売代行をメイン事業にしているが、まだ近い将来はニーズがある。
色々なブランドなどに広く浅く関われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度自体はあり、期中、期末に面談があるので、最終的な賞与、昇給に影響がある。
行動し認められれば評価はされる。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

株式会社プラス・シーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場で働くスタッフさんには優しく対応するので、ぱっと見の印象は良い。
営業担当が特にその傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全235文字)

27件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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プラス・シーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プラス・シー
フリガナ プラスシー
設立日 2006年6月
資本金 5500万円
従業員数 68人
決算月 6月
代表者 大平美樹彦
本社所在地 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号
URL https://www.plusc.co.jp/
NOKIZAL ID: 2134188

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