プラス・シーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
昇給は確実に
あるため、そこはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性、成長性は感じない。
基盤がしっかりしていない。
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性が多い印象
責任者以上も女性の割合が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ数が少ないところは休みは自由に取れない
基本...続きを読む(全89文字)

【良い点】
あまりやりがいは感じられない
でも自由に仕事をするのなら向いてるのかも
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が感じられない。
自分...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昇給があったこと、
ある意味自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数によって休日が変わる。
休日出勤は確実に出る...続きを読む(全102文字)

【良い点】
定時で帰れるので、残業はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店がある施設にもよるが、早番と遅番は固定ではないが、店長によっ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
責任者は個人の裁量でできるため、自由な感じ
月や日々の売り上げ目標があるので、達成するところにやりがいは感じられるだろう
【気になること・改...続きを読む(全121文字)

【良い点】
店長という責任あるポジションであれば、おのずと責任感や店舗運営の能力はつくかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは一切ない...続きを読む(全99文字)

【良い点】
基本的には販売になるので、人と話すのが好きな方は楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しになってし...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらない。お店の売上が良くても(店舗によるとは思いますが)基本的にインセンティブなどもないのでモ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一緒に働くスタッフによるとは思いますが、希望休はほとんど通ります。販売業のため土日祝は休みがとりにくいです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
基本的に若手の内から裁量を持って働ける。そのため実力のある先輩が多い。また、聞いたら快く答えてくれる人が多い印象。続きを読む(全63文字)

【良い点】
店長のクラスだと、要求されることが多く、クレームやトラブルの対応が常に求められるなど、おそらく割に合わない。アルバイト視点で見れば、かなり辛...続きを読む(全88文字)

【良い点】
色々なバックグラウンド出身の人材が多くいて、とても楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出入りが多い会社であるので、ノウハウ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
上司がいい人なら話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場に居ないので電話やメールのやり取りでめんどくさい。
上司は何人...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員同士の仲も良く、仕事に対してのモチベーションも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度プレイヤーとして数字を上げた人が管...続きを読む(全105文字)

【良い点】
コンプライアンスを遵守する傾向が強まり、管理とメンバーの関係性は比較的良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーラインですら、...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの社員数がいる大きな会社のため、十人十色、千差万別なので「こんな人たちが多い会社です」と一括りにはできない...続きを読む(全211文字)

【良い点】
穏やかな人が多い。変わった人はほとんどいないと思います。落ち着いた社風は入社時から印象は変わりません。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の声が届きませんし理解されません。なにか意見を伝えても通りませんが上からの指示は絶対というような会社です。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力やマネジメント能力の有無に関わらず、単に「在籍年数が長いから」という理由だけで管理職に昇進するケースが常態化...続きを読む(全251文字)