ジェニイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性が多いので女性特有の困りごととかは言いやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と関わりが浅いのでいまいちみんながどんな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
育休明けでも復帰されている方がいるようなので、結婚しても続けやすい環境かと思います。有給も取りやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
付き合いは浅いですが、女性が多くみんないい人達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がカウントされない、仕事に替えがきか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
潰れるべくして潰れた

給料は安いし、昇給基準は不明瞭でモチベゼロ
どの部署もロクに現場を知ら...続きを読む(全232文字)

【良い点】
やはりお客様に「ありがとう」「また来ます」と言っていただけるのは嬉しいです。単に洋服を販売するだけでなく、かわいいかわいい子供たちとお話しす...続きを読む(全110文字)

【良い点】
当方店舗での勤務でしたが、エリアマネージャーは女性の方でした。店舗で長く働いていたり、店長としての経験のある方が活躍されていたようなイメージです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社保など、最低限はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとるという概念自体がなく、体調不良などで休まざるを得ない場合に...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の破産による退職です。突然でしたので、社員一同驚いていたかと思います。ただ、前々からなんとなくおかしいなと感...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
倒産に関しては、ブランドのファンの親子のお客様も多かったので悲しんでいる子も多いと思い、胸が痛かったです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
数名だけまともな人がいた。
その方々には元気でいてほしいし退職していてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
く　る　っ　ているな...続きを読む(全554文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が減少しているので、なかなかキャリアアップの道が少ない気がする。きちんとした研修制度もほとんどない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者歓迎と求人を出している割に、決まった教育制度があるわけではない。スキルアップについて、指導してくれる人と...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アウトレット店舗には特に教育はなく店任せ。
店長が辞めれば、自動的に繰り上げになり、手当もなにもなく責任だけを押...続きを読む(全81文字)

【良い点】
zoomを利用して研修が行われるため、受けれる機会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減されすぎていて、誰かがzoom...続きを読む(全138文字)

【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるため、EC事業に関する仕事の基本を早く習得できると思います。ある程度慣れてきたら１、２年以内に裁量の大きい仕...続きを読む(全225文字)

【良い点】
社内資格制度はありますが、退職してしまえば何にも生かされることは無さそうな資格ばかりでした。長く続けるならいいと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
少人数で幅広く業務に関わるため、企画〜商品化〜販促／イベント運営まで“手を動かしながら”多くのスキルが身につく。実践経験としては濃い。
【気...続きを読む(全137文字)

【良い点】
・新卒や中途の入社時研修はプログラム化されていて内容も充実している
・eラーニングが全社で推進されており、学ぶ意欲のある社員は学べる体制にな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
セミナーなどは、自分で時間を確保出来れば自由に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社全体の講習があったが現在はない続きを読む(全77文字)