回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度を利用できたり、有給の取りやすが良い。
正社員であれば、毎月自社株を購入でき、現時点で株価が上昇しているため、資産運用に良い。...続きを読む(全213文字)
株式会社ヤギ
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【良い点】
フレックス制度を利用できたり、有給の取りやすが良い。
正社員であれば、毎月自社株を購入でき、現時点で株価が上昇しているため、資産運用に良い。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、子供のいる女性は時短勤務が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
2人続けての産休は上長からの圧でできなく、辞...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員や派遣社員の入社時の教育制度がなく、契約社員や派遣社員がとても多いのに、教育制度がないため、違う部署から...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
正社員であればボーナスの金額が高いのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと、ほぼ年収が上がらず、正社員試験も年...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人事は営業と違うため、段取りよく動いてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職がスムーズに進まなかったです。全員が忙しく...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
やりがいはあります。結果も伴ってついてきます。やりがいの搾取みたいですが、ここで働いた経験は他ではできないと思います。
ただ、教育システムは...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
働いてるメンバーが人柄もよく恵まれた環境でした。よそに比べると設備も充実してます。
退職してみて気付きました。
この環境で働けてることを当た...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
一応それなりの大きさの企業で事務をしていたということが履歴書にかけるので、その後の転職活動しやすくなった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
昔よりは産休・育休が取得しやすくなった。営業部よりは管理部のほうが取得しやすい印象。復帰後、営業部から管理部に異動になる人もいる。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給料・賞与ともに世間の水準よりは高いです。ここ数年は残業代もきちんと支払われるので、基本給と残業代を合わせるとかなりの額があると思います。評...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与や賞与は良く、有休も取りやすい環境ではあったのですが、他の会社や職種も経験したかったので退職を決めました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
これといった不満はなかった。残業代は一分ごとにきちんと支給される。もちろん早く来ても。休暇も多いほうだと思う。私の覚えてる限りではバースデー...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
毎日もくもくと淡々と仕事をする雰囲気なので特にコミュニケーション等はない。社内の交流など苦手な人は良いと思う。派遣社員も含め、全社員の名前が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
とにかく使っているシステムが古すぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくシステムが古い。それにつきる。今どきこんなにも古いシ...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくコミュニケーション、声かけが無さすぎてビックリする。
あまりのコミュニケーション不足で皆コミュ症では?と...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
社員は女性でも長年いれば主任などになれるが、名ばかりで全く主任や課長などの役目を果たしていない。
下の面倒を見ないでいる。
普通、主任や課長...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
普通だと思う。特にこれといって良いことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番この会社でビックリしたのは、大きな台...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社時にビジネスマナーを叩き込まれる合宿のようなものがある。それが土台となって今の自分があると言っても過言ではない。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与ヶ月数が多くそれを毎年維持されているため年収ベースでは高い水準が維持できる。また良い意味で年功序列の側面もあるため年々昇給していく傾向に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入力業務だった為、全く仕事の面白みは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤギ独自のシステムでシステムが古く、今時、白黒の画面...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
老舗で安定してると思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが全く取れていないため、質問や相談がしにくい。
...続きを読む(全390文字)
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【良い点】
繊維業界は斜陽産業といわれて久しいですが、なくなることはありません。特に商社は自前の設備があるわけではないので、手を替え品を替え儲かりそうそ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年収はよいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている時間以外に、食事や飲みに行くことも多いです。営業ですと取り引き先...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
個人裁量が大きく利益があがればどんどん任せてもらえます。営業は個々が係を持っており、金銭管理から商品の管理、仕入れ先や販売先のやりとりまで業...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
食堂があり、一食280円と美味しく安いところは良いと思う。
古い会社だけどカフェがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケ...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 株式会社ヤギ |
|---|---|
| フリガナ | ヤギ |
| 設立日 | 1918年4月 |
| 資本金 | 10億8800万円 |
| 従業員数 | 790人 |
| 売上高 | 833億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八木 隆夫 |
| 本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 848万円 |
| 電話番号 | 06-6266-7300 |
| URL | https://www.yaginet.co.jp/ja/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。