安達・グリーンワールドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
入社して最初の３か月ほどは各部署を１か月ほどかけてまわり、経験を積ませてもらえる。各部署の連携が必要なので、他部署の仕事を把握できるようにして...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ホテル業以外にもテーマパークやゴルフ場運営等、様々なサービス業を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に観光地にあるので、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
業界柄そもそもの給料が安いが、一般社員は固定残業制が無いため、残業した分給料は増える。評価の仕方は部署によるので何ともではあるが、厳しい人ほど...続きを読む(全166文字)

【良い点】
閑散期は割とすぐあがれる。休みは平日が多いため、どこに行っても空いていて結構充実する。
【気になること・改善したほうがいい点】
単休になる事が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
お客様もそうだし、色々な部署の人や、一時出向で他ロケーションの人とも関われたりするので、人と接するのが好きな人には向いているし勉強になる
【気...続きを読む(全202文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はありません。
安達事業グループが多額の負債を抱え、ここ数年でホテル事業を連続倒産させてお...続きを読む(全324文字)

【良い点】
少ないが女性の管理職はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇などはかなり言い出しにくいと思う・続きを読む(全62文字)

【良い点】
育休や産休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は希望休が取りにくい。
繁忙期でなくても連休は取りにくく、サービス業なので...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は責任のわりに給料が少ない。
一定以上の年齢の社員は固定残業制なので、部署によるが繁忙期も閑散期も給料が変わ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
会社にも業界にも将来性がないと思った。会社全体としての物事の進め方が後手後手のように思えていて、勤続を断念する理由はいくらでもあったので、そう...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若干パワハラ気質のある上司・パワハラ気質はないものの問題ごとには蓋をしようとする上司が多いため、困り事を相談しやす...続きを読む(全88文字)

【良い点】
これも人間関係の相性や運による部分が大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり言いやすい人に言ってしまう人が多いと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
パートは社長に会えませんね。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は20代の若い方ばかりですね。まだまだ社会人経験不足みたいなものを...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが多く、一緒に仕事を進めていくことに対して全員が他人事にならず親身に考え最適解を模索するような環境。
困っているこ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
役職・部署関係なく、接してくれる環境があります。
比較的に人間関係は良好で、コミュニケーションをとりやすい環境があります。なにか困った際や聞き...続きを読む(全113文字)

【良い点】
大企業で一流の大学を出ている人たちばかりなので、人柄に癖のある人は本当に少ない。
ただ管理職になる理由はない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全247文字)

【良い点】
人数がらすくないので、人間関係は基本的に良いと思います。出張多いですが、どこも受け入れてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全175文字)

【良い点】
周りの社員の人はベテランの方が多く、優しかった。分からないことは教えてくれる。プライベートもあまり詮索されず、働きやすかった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
クライアントとの関係性は良いと思われる。社員同士の仲も良く、コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全179文字)

【良い点】
面倒見の良い方が多いイメージを持つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、どこの部署にも癖のある方が数名はいるため、その方と密に関...続きを読む(全98文字)