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マツダオートリース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マツダオートリースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マツダオートリース株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にマツダオートリース株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マツダオートリースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.1

マツダオートリースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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マツダオートリースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は頻繁に研修を行っているのでスキルアップするのにはいいのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署は研修や教育を行って...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社のグループで合同の研修がある
    ロジカルシンキングなどはこの研修で行われるが、自社の研修に関してはあまり行われない。
    【気になること・改...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    マツダオートリースの 他のカテゴリの口コミ

    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休産休はとりやすいのかなと思う。実際に育休産休で休まれてる方は多かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが同じ...続きを読む(全138文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量の波が激しい。気に入って貰えなければ違う部署に飛ばされる。そんな噂も平気で飛び交っ...続きを読む(全183文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職についてるからと挨拶しない人もいるし、女性の管理職が少ない。
    どういう評価をつけてる...続きを読む(全115文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他のリース会社に比べて遅れているイメージがある。早い段階で新しいものの導入をすべきと感じる。続きを読む(全77文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給に関して言うと、同年代のサラリーマンと比べて少々安く感じると思われる。賞与が毎年必ず一定額支給される事と、住宅手当等の手当を合算すれば...続きを読む(全193文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性にとっては、働きやすい職場であると思います。ほとんどの方々が産休や育休、時短勤務を活用している。本社や東京、大阪営業部は特に制度を利用し...続きを読む(全187文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士の風通しが良く、和気藹々とした雰囲気の職場であり、先輩後輩で教えあい切磋琢磨できる環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営...続きを読む(全179文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的には新車販売に占めるリースは増加傾向にあり、今後も車両の高額化により、リース活用は増加していくと思われる
    コロナの影響により、営業実績...続きを読む(全188文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ①評価基準は明確にされており、何を頑張れば良いのかは、はっきりしている
    ②年収は平均的ではあるが、福利厚生や手当が手厚く、実質的な年収は良い...続きを読む(全180文字)

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    マツダオートリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自動車リースの需要が無くなる事は無いと思われる。自動車業界の変化に対応する為に、今後も新規参入や競合他社との競争は激化していくが、何だかんだ...続きを読む(全179文字)

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    サービス(リース・レンタル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    三井住友ファイナンス&リース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得に対する支援制度は比較的充実している。業務に関連する資格であれば、数十万円程度かかる予備校費用についても会社が補助してくれる場合があ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社ダスキンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務員にはスキルアップというものはあまりありませんでした。
    毎日同じ作業の繰り返しです。
    電話応対でクレームを受...続きを読む(全103文字)

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    株式会社近畿第一興商の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアアップは単純で結果を残せばいいです。あとは社内営業で部長クラス以上の方と仲良くして印象を良くするみたいな感じでスムーズに昇進して行け...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ナガワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得手当は豊富
    常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取...続きを読む(全100文字)

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    テクバン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒も未経験入社中途も最初の2ヶ月は研修がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    参考書購入費なども会社側が負担してくれたらありがた...続きを読む(全85文字)

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    新光重機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒などには定期的な社員研修などもあり、しっかり育てたいという思いが伝わる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    得られるスキルとしてはあ...続きを読む(全193文字)

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    株式会社レンタルのニッケンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は研修制度にも力が入っているとは思います。
    建設機械の整備士免許などは取得の為の勉強会実施なども行われています。続きを読む(全64文字)

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    株式会社リョーキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社社内研修が10ヶ月近くあって教育しようとする姿勢は高くある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修と実務の差が激しい。研修の存在...続きを読む(全88文字)

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    日建リース工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場が忙しすぎて教育体制はほとんどありません。業務マニュアルも何もない為、自力でメモを全て取るしかない。続きを読む(全72文字)

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    株式会社ユニマットライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途採用者に対しても丁寧な導入研修があり、業界未経験からでもスムーズに業務に馴染めました。
    営業スキルだけでなく、商品知識やメンテナンス技術...続きを読む(全195文字)

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    マツダオートリースの 会社情報

    基本データ
    会社名 マツダオートリース株式会社
    フリガナ マツダオートリース
    設立日 1965年11月
    資本金 1億円
    従業員数 150人
    売上高 171億2500万円
    代表者 長神文憲
    本社所在地 〒730-0011 広島県広島市中区基町11番10号
    電話番号 082-511-8710
    URL https://www.mazda-autolease.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1195746

    マツダオートリースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。