さいたま農業協同組合の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
定時は17:00までのため、何もなければ残業はなく17:30までには帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。統廃合を進め...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若めの年代の人には何も役にたつ福利厚生がない。産休育休に入れる方はとても良い環境だとは思う。
資格も農協独自の資...続きを読む(全149文字)

【良い点】
私が所属していた部署では、残業は一切なく必ず土日祝も休めていた。稀に土日でのイベントがある為出勤が必要になるがその際は必ず翌週には代休が取得...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
係長、主任クラスは女性も上がっているがその上の支店長クラスになってしまうと極端に女性は少ないようにみられる。農協...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であるためやはり異なる場所への異動が生じる。
その為、異動した際のギャップに耐えられず退職してしまった。こ...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでたっても副業が許可されない。
ただでさえ給料が低いのだから、給料を上げないのであれば副業の許可を認めた方...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全農の下部組織である為、全農の言いなりのなって動くしかない。
単協で何かしらのアクションを起こさなければ、このま...続きを読む(全170文字)

【良い点】
配属場所・ノルマの達成状況によりけりだが基本的には土日祝休みで残業はしないで帰れる。
なのでプライベートな時間はきちんと取りやすいように思える。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職時はスムーズに行えた。
その後失業保険をもらう為に必要な書類の発行等も迅速にだしていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

【良い点】
農協という場所柄やはり昭和体質な所がある為、基本的に副業はできない。
例外なのは自分で農作物を収穫し、販売し利益を得るという農業関連の仕事で...続きを読む(全198文字)

【良い点】
試験を頑張れば評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ横ばい。ボーナスはいいが新卒社員と中堅社員の給料の幅は人による...続きを読む(全85文字)

【良い点】
在籍さえしていれば、実績を上げていなくても毎月の基本給は十分にもらえる。ボーナスも年間6ヶ月分と多い方だと思うので、同世代と比較すると高待遇...続きを読む(全484文字)

【良い点】
農林中央金庫（農林中金）は、メガバンクを凌ぐ高い給与水準と充実した福利厚生が特徴です。7年目で年収900万円強、30代で1000万円を超える...続きを読む(全536文字)

【良い点】
年々減額傾向にはあるが賞与は夏冬ともに出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代と比べると悲しくなってしまうくらい低い。
ま...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年収、基本給は平均値だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、大量の退職者が出ているのだからボーナス査定や基本給を見直した方がいい続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は信用金庫や信組の平均値よりも少し高めであり、安定して昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列なので、実力ある人...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であること。支店長がどんな人かによって自分の評価が変わってくると思う。そのから人事部での絶対評価に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。風通しが良い。会社規模に対して賞与も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域の催事に参加する必要があり、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
総合職はある程度の給与もらえるが、特定職はすごく低い。特定職の給与を上げてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから、先が読...続きを読む(全88文字)

【良い点】
賞与は年2回しっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足から業務量は日々増えていくが、給料は増えないのでやる気につ...続きを読む(全108文字)