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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノバックの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全9件)

ノバックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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ノバックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ノバックの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社ノバックの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年1月15日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 施工管理 課長クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力に応じて給料や賞与が違う。
歳が若くても出来れば給料や役職が上がる。
現場での雰囲気は、比較的いいが、所長によっては悪い時もあります。
...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ノバックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年5月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手とはいえ、まだまだ技術力がたらない、これから伸びてゆく
    かんじがする。ベテランが多く若物が少ないのでこれからよくなっていく
    ので、収入面...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    建設業そのまんまの体育会系の会社で自分にはまったく合わずメンタルまでおかしくなり毎日が憂鬱になりました。
    施工管...続きを読む(全182文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ノバックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点を探そうと思いましたが見当たりません。
    現場によっては良い点は見つかると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    関西系の会...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    労働環境、コンプライアンス。
    無償残業の強要、PCソフトの違法コピーを使用することに何の抵抗もないこと。
    現場事務所に泊っている職員が多いため、残業...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    関西系の会社で、職員はほとんどの人が事務所兼宿舎あるいは現場近くに泊まり込みで仕事をしているので残業時間は際限なく続くことが多く、自宅通勤者である私の場...続きを読む(全172文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:1990年頃

    投稿日: 2012年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 36年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社から営業拡大のため支店へと異動。不慣れな環境と、もともと実績の無い地域での営業活動のため、民間工事については見積段階で地元業者との競争に勝てず即座に...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ◎給与は中の下というところでしょうか・・・。
    ◎利益評価を賞与に反映させるということですが、厳しい予算の中
    評価アップにつながる基準を超えると、アッ...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ノバックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    関西系の会社ですが、原価管理等はかなり厳しいレベルです。
    そのおかげか、受注が細い時でも給与はしっかりとでています。
    マンション受注が多く、人出不足...続きを読む(全160文字)

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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    ノバックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ノバック
    フリガナ ノバック
    設立日 1965年4月
    資本金 12億2786万円
    従業員数 281人
    売上高 275億1100万円
    決算月 4月
    代表者 大谷 敏博
    本社所在地 〒670-0947 兵庫県姫路市北条1丁目92番地
    平均年齢 44.4歳
    平均給与 750万円
    電話番号 079-288-3601
    URL https://www.novac-cnst.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1189998

    ノバックの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。