回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は景気が良く会社も少しずつ大きくなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右されます。
社員の残業代をほぼ支払...続きを読む(全181文字)
株式会社ノバック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノバックの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノバックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は景気が良く会社も少しずつ大きくなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右されます。
社員の残業代をほぼ支払...続きを読む(全181文字)
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関西系の会社で、職員はほとんどの人が事務所兼宿舎あるいは現場近くに泊まり込みで仕事をしているので残業時間は際限なく続くことが多く、自宅通勤者である私の場...続きを読む(全172文字)
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会社のキャッチコピーや目標は、いろいろありますが具体的にどういう風に達成していくのかというビジョンが下部の人間にまで伝わってなかったように思う。たぶん上...続きを読む(全156文字)
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関西系の会社ですが、原価管理等はかなり厳しいレベルです。
そのおかげか、受注が細い時でも給与はしっかりとでています。
マンション受注が多く、人出不足...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
給料に関しては想像してる以上にもらえます。自分は新卒で入社したどの友人よりも給料をもらっていました。ボーナスもしっかりあります。楽な仕事では...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休みは完全週休2日です。日曜日は完全に休みで、現場も動いていません。もう1日は平日のどこがで1日休みが取れます。残業も月に30時間程度なので...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国規模の会社なのでどうしても色々なところを点々としないといけないところが自分には合いませんでした。地元で働きた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒で入ってからしばらくの間は先輩の方が付きっきりで仕事を教えてくれます。なので分からないことがあればすぐに聞くことが出来ます。その後1人で...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は基本的に取れません。
少なくとも私が在籍していた時期は申請しても、当日は出勤していました。
まず有休を...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日は取得しなければならないが、工事期間中の半分以上(工事の始まりと終わりのわずかな期間以外)は申請だけして...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修はある。だが、それでスキルアップした実感はない。
過去の工事で使用した打ち合わせ資料を研修に使っている。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日制で週によっては振替休日を取得できるとなっているが、振替の申請をしても現場の状況が忙しければ出勤(振替申...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
風通しは良くないと思います
年齢的に離れているので若手の意見が採用されることは特にない。現場の職員はほぼ兵隊扱い。繁忙期になると全く休みが取...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各現場での若手社員と上席での間の年齢差が20歳以上あります。
正直やりにくいし、意見をいえる雰囲気ではありません...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
明るく賑やかやな雰囲気があり勢いを感じること
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の体制を整えないと、営業の人員不ばかり増えて、技術...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
大手建設会社からの案件がとてつもなく多い。ダムクレーンオペは有名だろう。
あの八ッ場ダムを作った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
分からないが、退職してから事業を拡大しているので、経営手腕はあったのだと思う。でも1日で来なくなる営業さんがたく...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
日々のかけがえのない公共交通機関の
メンテナスを担ってるので、災害時の早期復旧や今後の延伸など、色々仕事は増えてくとは思います続きを読む(全69文字)
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【良い点】
最大の強みは、長年培ってきた信頼と安定した事業基盤です。顧客との関係性も強固で、事業領域も堅実に成長しています。今後は既存事業をさらに進化さ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
商品はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の品質に対して金額が高過ぎるため、お客様に提案をするのに罪悪感を感じる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製鉄所構内でしか仕事をしないので製鉄所の経過次第で仕事量が決まります。将来的には製鉄所は少なくなるので、将来性は...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社長のフットワークが軽いので変化には柔軟。
他グループ会社の社長、会長との関係性もあるのですぐには潰れないかと。
広い意味で時代の波に乗れて...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
国産材と大工が売りの会社です。お客様目線での強みがはっきりしているので営業さんは説明はしやすいと思います。紹介も多く安定している会社といえま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業界もニッチで競合他社もほとんどいないので安定しています。営業活動も出入りしているルート営業なのでしやすいです
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社ノバック |
|---|---|
| フリガナ | ノバック |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 12億2786万円 |
| 従業員数 | 281人 |
| 売上高 | 275億1100万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 大谷 敏博 |
| 本社所在地 | 〒670-0947 兵庫県姫路市北条1丁目92番地 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 079-288-3601 |
| URL | https://www.novac-cnst.co.jp/ |
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