この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設業界は閉鎖的なところがあり、この仕事に携わる前には
まったく知識のなかった、建築の知識も、触れていくことで理解していける面が多々あります。...続きを読む(全227文字)
株式会社ノバック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノバックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノバックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設業界は閉鎖的なところがあり、この仕事に携わる前には
まったく知識のなかった、建築の知識も、触れていくことで理解していける面が多々あります。...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票に書いてある情報と違います。
入社後、入社証明書のようなものを渡され給与などの情報が細かく書いてありますが、...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関西の人が多かったから関西のノリに馴染みやすい人には明るくていいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
丸紅建設から営業譲渡を...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は、安定した業績と多彩な工事実績があり、自分を高められる会社であると感じたためです。
実際入社して感じた事は、社員の教育等は積極的に行われておら...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月18日在籍時期:1995年頃
投稿日:2013年8月9日【良い点】
まわりがみんな親切で休みも多い
初めての仕事は丁寧にしどうしてくれるのがいいところです。
平日休みが多いので、自分の時間が作りやすい。
【気に...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年4月24日【良い点】
有給休暇を取得しやすい。当日の休暇連絡でも苦言を言われたことは一度もない。
試運転ながら副業が解禁された。
オフィスが狭くなったので、否応なし...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年8月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは良くないと思います
年齢的に離れているので若手の意見が採用されることは特にない。現場の職員はほぼ兵隊扱い。繁忙期になると全く休みが取れ...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各現場での若手社員と上席での間の年齢差が20歳以上あります。
正直やりにくいし、意見をいえる雰囲気ではありません。...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても長いです。若手社員以外は遅くまで残業している状況なので退勤をしたくてもとてもしづらい現状です。
労働基...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりがいはあります。現場が竣工したときはやり切った感はすごくあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への還元はなく、役員が利益...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
実力に応じて給料や賞与が違う。
歳が若くても出来れば給料や役職が上がる。
現場での雰囲気は、比較的いいが、所長によっては悪い時もあります。
【...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
給与面では大きな不満はありません。
残業代は60時間まで支払われる。36条協定で年間360時間と定められているので調整は必要ですが…賞与も夏、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
配属先にもよるが何でも任されるので知識、スキルの習得は早い。中規模、たまにですが大規模工事があるので竣工時のやりがいは大きい。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
交代制で休みがあるので、自分での仕事の段取り次第になってしまうが
平日などでも休みを取れることができます。
また、職場の所長方も比較的に人情が...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
出張手当などがあり独身時代に出張があると給与が増えるため
給与面では困ることがありません。
また業績が良ければ、賞与が年3回に増えるので業績に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
評価制度についてですが、良くも悪くも皆同じだった気がします。年功序列です。
活躍したから給料アップと言った話も聞いたことがないので。
年収につ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に別サイトにあった書き込みで、教育に対する軽視(正確には、上層部・部員が課題として受け止めてはいても宙に浮い...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
入社にあたってギャップを感じることはほとんどなく、面接時で感じた印象のまま入社でき日々過ごしておりました。退職の日まで印象もそのままでした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
比較的大きな会社ということもあり、安定している。また、様々な建材を扱っていることもあり、日々の日常生活において役に立つ知識が身につく。
それ...続きを読む(全510文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はうまく囲われた。支店に配属されて、雰囲気の違いにびっくり。ザ昭和、パワハラは日常茶飯事で、おかげで鉄のよう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
プラントの設備の電気工事に関われるチャンスがあるので、特殊な施工について携われる可能性がある。
また、かなり古い施設もあるので様々な機器、設備...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
成績を上げれば入社年数に関係なく抜擢されます。ただし純粋なマネージャーは稀であり、営業職であれば常にプレイングマネージャーとしての成績を求めら...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
老舗の子会社だったため、安心して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に男性社会のため、女性の地位が低い。
今は大分改善し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社で仕事をしていたが、現場仕事では珍しく土日祝の休みに魅力を感じ転職を決意した。
しか...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
個人ノルマは無く大型工事(大型橋梁)を数年かけて営業するので受注した時の達成感は感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
無続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給休暇を取りやすいと聞いていたが、そうでもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員に親身になって欲しいと思う。面談を常...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社ノバック |
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フリガナ | ノバック |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 4億6500万円 |
従業員数 | 278人 |
売上高 | 319億4800万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 立花充 |
本社所在地 | 〒670-0947 兵庫県姫路市北条1丁目92番地 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 716万円 |
電話番号 | 079-288-3601 |
URL | https://www.novac-cnst.co.jp/ |
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