回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは良くないと思います
年齢的に離れているので若手の意見が採用されることは特にない。現場の職員はほぼ兵隊扱い。繁忙期になると全く休みが取...続きを読む(全232文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ノバック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノバックの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノバックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは良くないと思います
年齢的に離れているので若手の意見が採用されることは特にない。現場の職員はほぼ兵隊扱い。繁忙期になると全く休みが取...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各現場での若手社員と上席での間の年齢差が20歳以上あります。
正直やりにくいし、意見をいえる雰囲気ではありません...続きを読む(全177文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジできる雰...続きを読む(全76文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月26日【良い点】
ロボット産業という分野に関して今後の見通しはかなり明るいと思われます。というのも、国内にて人口が減ることによりロボットを導入する企業が増えてい...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月8日【気になること・改善したほうがいい点】
結論から言うと、会社全体としては柔軟な制度が整っていますが、その恩恵を受けられるかどうかは「個人の立ち回り」に大き...続きを読む(全609文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年4月14日【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のおもしろみはほぼない。
毎日同じことの繰り返しで社内の雰囲気も重い中全員がカタカタカタカタ パソコンに向かっ...続きを読む(全211文字)
【良い点】
地盤事業は専門業者として高いプライドを持って仕事をしており、外勤・内勤ともに活気に満ち溢れてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土木...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
給料に関しては想像してる以上にもらえます。自分は新卒で入社したどの友人よりも給料をもらっていました。ボーナスもしっかりあります。楽な仕事では...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
休みは完全週休2日です。日曜日は完全に休みで、現場も動いていません。もう1日は平日のどこがで1日休みが取れます。残業も月に30時間程度なので...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国規模の会社なのでどうしても色々なところを点々としないといけないところが自分には合いませんでした。地元で働きた...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒で入ってからしばらくの間は先輩の方が付きっきりで仕事を教えてくれます。なので分からないことがあればすぐに聞くことが出来ます。その後1人で...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日制で週によっては振替休日を取得できるとなっているが、振替の申請をしても現場の状況が忙しければ出勤(振替申...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日は取得しなければならないが、工事期間中の半分以上(工事の始まりと終わりのわずかな期間以外)は申請だけして...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修はある。だが、それでスキルアップした実感はない。
過去の工事で使用した打ち合わせ資料を研修に使っている。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は基本的に取れません。
少なくとも私が在籍していた時期は申請しても、当日は出勤していました。
まず有休を...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても長いです。若手社員以外は遅くまで残業している状況なので退勤をしたくてもとてもしづらい現状です。
労働...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりがいはあります。現場が竣工したときはやり切った感はすごくあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への還元はなく、役員が利...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特筆して記載することはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に関しての魅力は特にないです。5.60代は癖が強い人が多くいて、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
風通しはよい。若手でも意見がいいやすい。性格の悪いひとは少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力を感じることはあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員の人は優しい、気にかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとやらないといけないことも増えるため、そこをどう乗...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
皆さん人柄が良く、上司も成長を真剣に考えてくれる方ばかりで安心して仕事に取り組めます。チームワークがとても良くお互いをフォローし合う文化があ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣には教えないというのが社員たちの暗黙のルールのようでした。いくら質問しても無視され...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
ファミリー工房の社員・幹部社員の魅力は、本気で「人」を育てようとするところです。
営業として数字が伸びず悩んだときも、数字だけで判断せず、行...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
人によるが、優しい人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員全員悪口が多い。口を開けば会社の文句や誰かの悪口を言っている空気の濁...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
これだけを退職理由にするほどでは無いが、日常的にハラスメント的な発言や差別的な発言が降...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
私が所属していた部署はやさしい方が多く、とてもよい印象です。
自分のやるべきことをしっかりこなしていたら問題ないと思います。
他部署は分かり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員同士や管理職との距離が近く、非常に風通しの良い組織だと感じました。懇親会や研修などのコミュニケーションの機会が多々、設けられているため社...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 株式会社ノバック |
|---|---|
| フリガナ | ノバック |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 12億2786万円 |
| 従業員数 | 281人 |
| 売上高 | 275億1100万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 大谷 敏博 |
| 本社所在地 | 〒670-0947 兵庫県姫路市北条1丁目92番地 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 079-288-3601 |
| URL | https://www.novac-cnst.co.jp/ |
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