回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒は1対1でメンターの先輩がつくため、目の前で業務のやり方を見て覚えられる。
これは相当良い点で、優秀な先輩に当たればそっくり真似をするこ...続きを読む(全178文字)
エムイーPLUS埼京株式会社
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新卒は1対1でメンターの先輩がつくため、目の前で業務のやり方を見て覚えられる。
これは相当良い点で、優秀な先輩に当たればそっくり真似をするこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業職なので成果を出さなければならないが、他の営業会社より詰められるという事は少なく、精神的に余裕を持って取り組める。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内の研修、管理職や先輩との同行で学べる環境はある程度整っているかと思います。売上さえ上げれば、役職者にもなる事が可能です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
仕事が終わっていれば、定時で問題なくあがれます。仕事終わりでもプライベートの時間は確保出来るかと思います。
また、お客様の都合により、休日の...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
広告費にある程度の予算があり、反響も順番に回ってくるため、良くも悪くも自分次第。住宅購入のサポートなので、責任重大ですが、その分やりがいはあ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
男性の方が割合は多いですが、女性も居心地悪い環境ではないと思います。女性の在籍率も増加しているのではないでしょうか。
【気になること・改善し...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙者が多く、室内喫煙所に加えて社長室が電子タバコ喫煙所になっているので、常に開けっ放し
体調が悪くなる続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は5000円と少なめ。また、宅建取得手当が1万円と、不動産の中では少ない方だと感じる。
成長企業だとは思...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほんとに適当で、管理職の気分でやることが決まる。
1ヶ月ほど何をしたらいいか分からず、指示をされても待っと...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
いわゆる不動産売買。反響営業がほとんどで、順番に回ってくるのでガツガツしすぎなくてもチャンス自体は巡ってくる感じはする。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業はほぼ無い。お客さんの希望日時によっては難しいこともあるが、しっかり代休が取れるようになっていると感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ほんとに残業ないんだと実感している。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間中にスマホでゲームをしている人が多い。
タバコ休憩多す...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
不動産にしては女性が多く、事務の方も全員女性のため、過ごしやすくはある。
また、ホールディングス内の他社には女性社長を初めとした女性管理職も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
おそらく社員の頑張りに全てが掛かっているため、自分が会社を大きくするという強い意志がある人には向いている。将来性についても、入社早々に売れ始...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業がほぼない、案件がある人は残業することがあるが、就業中に終わらせられる人、切羽詰まってない人は定時にほぼ帰れる。
始業も結構みんな15分...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
売上を上げた分だけ収入もアップする仕組み。逆に言うと、売れなければいつまでも基本給で働く事になるという事です。
とはいえ、不動産業界で基本給...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
面接官が各会社の社長だが、みんな話しをよく聞いてくれる
意欲も買ってくれることも多いので結構気持ち良く入社ができる
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社員旅行はあり、宿泊施設も豪華
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の出発時点で上司達が焼酎等飲酒をし始めてホテルに着く頃にはもう出来...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
夏季休暇と年末年始はそこそこ長い
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様本意での仕事なのでお客様がしてした日時に仕事をしなければなら...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新卒でも多少基本給が良いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと謳っているが、実際普通にノルマがあり、達成してないとノル...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
成果を上げれば、どんなに若くても昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進条件が不明瞭。
もしかして社長(と言いつつ実態は所...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発的な残業が多く、帰りが9時10時になることもザラ。
それも新卒の研修中から容赦なく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
結果を上げればインセンが、高くなるが、上げなければ安い基本給のまま。
【気になること・改善したほうがいい点】
この傾向がつよいので、無理な働...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が半年後に10日分付与される。そのため、宅建の5問免除を受けるのに、参加しなければいけない講習会が出勤日とか...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家を売ってお客さんから感謝されるというのは魅力だが、そこに至るまでの電話営業が多すぎる。
1日1000件ほど、来...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | エムイーPLUS埼京株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムイープラスサイキョウ |
| 設立日 | 2003年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 代表者 | 高橋美紀 |
| 本社所在地 | 〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂1丁目2-1エイペックスタワー浦和オフィス西館6F |
| 電話番号 | 048-811-1133 |
| URL | https://www.megroup-1.jp/ |
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