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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東京電機産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京電機産業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京電機産業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京電機産業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
1.7
東京電機産業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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東京電機産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
新入社員研修、役職別研修、技術研修など研修制度が充実している。
新入社員研修は社会人として基本的な事から始める為、一から社会人マナーを学べる...続きを読む(全169文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
OJT。横河電機とは総合代理店関係であるため、賞与が高めに支給される。自らの考えで行動し、業績を上げることができれば、評価は格段に上がります...続きを読む(全201文字)
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-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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東京電機産業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2011年頃
投稿日：2019年10月5日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 15年前
- その他の経営管理系関連職
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの受注が９０％を占めているので、安定はしている。しかし、営業部門がなく、ただただ現場に社員を送り込んでい...続きを読む(全237文字)
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- 実際の働き方
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年9月10日在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年12月6日【良い点】
産休や育休は取得できます。男性も取得はできますが、自分の部署に戻れるかはわかりません。女性は自分がいた場所に戻れるかとは思います。
【気になる...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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東京電機産業の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
配属先や所属するグループ次第では、若手社員が多く活気があり、社員間の仲が良い環境を築くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全129文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
配属先次第やキャリア形成のために生活地域外の転勤が必須となる。転勤が難しい場合はおすすめしません。私はライフスタイルの変化から転勤が難しくな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
営業ノルマは営業所毎に設定されています。目標達成すれば賞与に反映されるので、頑張っただけ高収入を得ることが可能です。
平均的な企業よりは年収...続きを読む(全180文字)
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回答者：
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【良い点】
民間インフラ関連が多く、ＰＡ事業・ＦＡ事業がメインとなる。
只の商社では無く技術商社として、客先毎の多様化・複雑化した課題に対し
ソリューシ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
賞与は平均に比べ多めに支給される。
業績に応じて期末賞与も支給される(年3回の支給は有難い)。
会社全体の業績、配属された部署の成績が賞与に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年間休日は120日以上、夏季休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇等が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、あるいは...続きを読む(全148文字)
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商社・卸(専門商社（機械・プラント）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
営業としの基礎は身につき、キツイ場面もあるのである程度は鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずはやって失敗して覚え...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若手の研修が年に一回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期に会えるので嬉しいですが内容は全く役に立ちません。動画を見る研修...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
管理職研修など充実していたと記憶しています。資格取得についても、金一封が出るものも多く、私も当時は英語の資格を取り、ボーナスをもらったことを...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
最初に任される業務については、上司が丁寧に教えてくれた点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務に変化が無いので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制を考えた方がいいです。ただでさえ人手不足な業界の上に、上が自分の事しか考えられない為、教育がなっておらず...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分は機会が無かったけど資格取得支援があった。外部研修の後、夕方から出勤という人は1人もいなかったのが良かった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒の研修や製品研修はたしかにあるが、それほど為になるものでもなく、休みが潰れてしまうイベントであった。
当然、それによる補填は一切なし。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
従来は属人的な評価制度で、部署や上長によって評価が変わるような所もありましたが、現在は明確な基準に則った評価制度が整備され、公正・公平な評価...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
取りたい資格は言えば取り方や、費用についてを相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制的に取らなければいけない資...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制、なし。
教育するつもりはないくせに教えてますよということをアピールする言葉、わからないことがあれば何で...続きを読む(全128文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東京電機産業の 会社情報
| 会社名 | 東京電機産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウデンキサンギョウ |
| 設立日 | 1946年6月 |
| 資本金 | 2億2900万円 |
| 従業員数 | 510人 |
| 売上高 | 319億9692万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉田功 |
| 本社所在地 | 〒151-0072 東京都渋谷区幡ヶ谷1丁目18番12号 |
| 電話番号 | 03-3481-1111 |
| URL | https://www.tokyo-densan.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575885
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