アクティバスファーマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
2015年ころの福利厚生については、
給与も有給休暇(初年度から20日取得)について
「そーせいグループ」の管理下にあり、
満足でした。
(現...続きを読む(全274文字)

【良い点】
制度的に男女差はありませんでした。
(むしろ、男性側に差別があった。男性更衣室もないのに、「男性は作業着の義務」に不利益変更がありました。)
...続きを読む(全201文字)

【良い点】
パワハラ容認の親会社（入社初日に「会議には出さない」「そーせいのスパイ」「親会社の経営陣に話をするな」等、また自腹業務の要求をされる）の経営が...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給与はそれなりに貰えてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果の部分と、能力評価がごっちゃごっちゃになっている。普通は、◯の...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
都合によりルールが変わる。「親会社のスパイ」「会議には出さない」「親会社の上司には話をするな」とか言う上司を放任...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ナノ医薬品の研究開発ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社そーせいグループから買収された際にゴタがあった。新経営陣が信頼さ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
ナノ医薬品の研究ができる。という点から入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
2011年頃にそーせいグループから買収されたが、その...続きを読む(全436文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・自己啓発に対する会社からのサポートが限られているという指摘がある。
・社員が自主的に学習できるよう、資格取得や学...続きを読む(全105文字)

【良い点】
教育体制は整ってあり、研修→OJT→独り立ちといった形。配属前から研修があるのも手堅い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による...続きを読む(全109文字)

【良い点】
製造部に配属され、向いてないかもと思っても自己申告という制度があり品質管理部や総務部を希望することができる。しかし配属してる部署から移動してる...続きを読む(全87文字)

【良い点】
選抜研修のようなものがあり、選ばれしものは充実した研修を受けることができる。特にメディカルでは語学研修にも短期留学でいけるらしく、魅力的。
【...続きを読む(全148文字)

【良い点】
基本的に教育制度はないが、その分自分で何かを考えることができるようになる。また、情報の遅れが命取りになることに直結するため、社内での危機察知能...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるとは思うが、マニュアルはあるものの語り継がれてきた言い伝えを教えてもらう感じで基本は「やれば覚える」と...続きを読む(全211文字)

【良い点】
具体的な研修などはなく、先輩について徒弟制度のような、見て覚えるという状況でしたので、ペアを組む先輩の良しあしで新人が潰れるか、楽しく仕事をす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
資格に関しては会社負担で関係のある資格を受けることができ、化学メーカーで働く際のキャリアに関しては個人次第で築けると感じる
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社内での支援プログラムはいくつかある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に丁寧に教える文化はないため、自身でキャッチアップしてい...続きを読む(全84文字)