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東亜薬品株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東亜薬品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜薬品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東亜薬品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東亜薬品の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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4.2
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入社後のギャップ
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退職理由
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東亜薬品の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東亜薬品の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

東亜薬品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、社員教育、リスキリングという発想はなく、社員は8時間会社に在籍していればよかっ...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    入社2年目まではメンター社員がついてくれるため、教育体制は整っていると思います。続きを読む(全40文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東亜薬品を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月15日
    回答者:

    【良い点】
    有給休暇は業務状況や周囲との調整を行えば、理由を問われるこ...
    続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月2日
    回答者:

    【良い点】
    有給はいつでも取ることが可能。前日でも可。
    また家賃補助が支給される。最大4万円支給される(39歳くらいまでは家賃補助がでると聞いた)ので、相...
    続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年7月17日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生がいい
    労働環境がよくとても働きやすいまたクラブ活動もある特に野球に力を入れている1人でもくもくと作業したい人にはおすすめできない。
    ...
    続きを読む(全191文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月19日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給の説明が、年5000円からされるような書き方だが、実際は0円からの可能性である。事実と異なる求人を書くのは如何...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年10月27日
    回答者:

    【良い点】
    年収は場所によってだが高めだと思う。
    夜勤もあるので場所によってだがこれもお金が稼げるいい点の一つだと思う。
    残業も割と少なめなので残業をした...
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    東亜薬品の 他のカテゴリの口コミ

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和並みの古い体質、月一の全体朝礼時での企業理念の唱和がマインドコントロールされてるみたいで嫌
    始業時間5分前出...続きを読む(全91文字)

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    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年3回のボーナスがあるので給料はそこそこもられる
    休みも取りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は普通、残業代もちゃんと払わ...続きを読む(全97文字)

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    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    査定面談時の上司のマウントがうっとうしい、あと話が長すぎる
    出来レースの人事評価に時間と労力かけすぎ
    パワハラが...続きを読む(全90文字)

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    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    西本郷工場は綺麗、富山工場は食堂狭い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大した給料でもないのに副業禁止の規定がある
    人事評価制度の基準...続きを読む(全105文字)

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    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    ジェネリック医薬品の製造に携われるため多くの患者に貢献できる。続きを読む(全31文字)

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    国としてジェネリック医薬品の使用を促進しているため安泰。続きを読む(全28文字)

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    平均年収が700万円以下と製薬企業で見ると低い。続きを読む(全24文字)

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    家賃補助もあり、製薬企業ならではの充実した手当てがある。続きを読む(全28文字)

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    若手の意見が採用されるほどボトムアップの文化続きを読む(全22文字)

    東亜薬品株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職する際に、慰留はされたが過度な引き留め等はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係、大手企業からの天下り的な人事採用...続きを読む(全143文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    科研製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップする時間はあまり、取れません。会社内で行われるテストなどもありますが、日々の業務で追われてしまい時間...続きを読む(全126文字)

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    株式会社三和化学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近はWEBの研修も多く、移動時間のかからないものが増えてきた。集合型の研修もあり、バランスはよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

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    アース製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第、挑戦も学びも望めばできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員研修は数年に一度あるが、日々の業務に繋がるような研修には至...続きを読む(全108文字)

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    アボットダイアグノスティクスメディカル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    後継製品を開発するための開発フローはある程度決まっているため、既存製品での手順はどうだったかをかくにんするだけで、ある程度は進められる。
    【...続きを読む(全171文字)

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    株式会社アラクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これと言った研修制度や資格取得奨励制度などはない。
    そのため、働いているだけでスキルが身につい...続きを読む(全97文字)

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    沢井製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育講座などに補助金が下りるようになっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はあまり整っているとは言えません。教育疲れ...続きを読む(全85文字)

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    森下仁丹株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普遍的なスキルについては学ぶことができる。良くも悪くも安定しているため、地道に成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きく成...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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    新新薬品工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し教育体制が整っていた方が良いと思います。しごとがだれかに偏りすぎ。楽をするひとはらく、損をするひとはそん。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社廣貫堂の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップは上司に相談すれば、研修やテストみたいなものを受けることが可能だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が多い印象...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イーエヌ大塚製薬株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々の能力値が高い人には教育が手厚く、早くから様々な経験をさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰のもとに付くかで得られ...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東亜薬品の 会社情報

    基本データ
    会社名 東亜薬品株式会社
    フリガナ トウアヤクヒン
    設立日 1940年9月
    資本金 5億6100万円
    従業員数 422人
    売上高 221億8100万円
    決算月 5月
    代表者 中井淳
    本社所在地 〒939-0000 富山県富山市三郷26番地
    電話番号 076-478-5142
    URL https://www.toayakuhin.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2070006

    東亜薬品の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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