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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

nCSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社nCSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社nCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

nCSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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nCSの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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nCSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社nCSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デイサービスとしてはめずらしく土日休みなので休日の日程調整がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と給与が見合っていない...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
介護保険法改正に合わせて、会社の取り組み、方針が変わるのはいいことだが、上層部からは指示が来るだけで現場の人間の...続きを読む(全177文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ヘルパー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告と実際の労働時間に大きな違いがあった。定時は8時半〜17時半とのことだが送迎の関係で7時半〜18時半まで...続きを読む(全172文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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nCSの 他のカテゴリの口コミ

株式会社nCSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護事業なのでこれから先、2025年問題もあるのでとてもニーズのある部類になってくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだま...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが、単身のみ且つ近距離ではないとほとんどもらえない。評価制度も曖昧で頑張る理由を見つけるのが難しい。続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって風通しの良い店舗もあるが、施設長の雰囲気が暗いと一気に店舗の雰囲気も悪くなる...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みなため、規則正しい生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は7時30分から始まり、帰りは役職が上がれば上がるほど...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が少なすぎる。残業をしないとやっていけない。その上、業務過多になっているた...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各店舗少人数運営である為、風通しは良い方だと思うが、管理者以上となると人手不足の調整に苦労している様に感じた、
【気になること・改善したほう...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護予防としてリハビリを提供する事は今後の高齢化時代には重要だとおもう。
社会貢献性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員クラスであればそこまで時間に縛られる事はない為、その店舗の管理者と上手くやれればある程度らワークライフバランスは確保できる。
【気になる...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは年2回しっかりと支給された
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はキャリアアップがメインであり、その他勤続手当で多少上がるとの事続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社nCSの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生活相談員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日はしっかりと休みがあるのは嬉しい。
また福利厚生もしっかりしていた印象。
ただし、祝日は基本運営となる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

パナソニックエイジフリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標設定と行動の振り返り(PDCA)がしっかりしている会社だと感じました。
新卒で入社しましたが、社会人としての基本的なマナーや仕事の進め方...続きを読む(全280文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ビーナスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の印象が良かったです。また、運動を長く続けていて、その延長で利用者様の支援ができる点に惹かれました。おじいちゃん、おばあちゃんが好きな...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
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株式会社パソナフォスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前から人手不足の業界だとは理解していたが想像以上に人手不足。人と人とのコミュニケーションが大切なためギスギス...続きを読む(全91文字)

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HITOWAケアサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 介護福祉士 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
イベントが多いとのことで入社したが、実際は人手不足でイベントなんてほとんどできてない。
もっと色々企画とかにも携...続きを読む(全91文字)

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株式会社キンダーキッズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

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【良い点】
英語環境なので英語が学べます。英語のスキルはけっこう付くのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤ありきです。ま...続きを読む(全451文字)

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社会福祉法人前橋市社会福祉協議会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員に準じた給料、勤務体系が魅力だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも公務員に準じているだけなので手当や福利厚生...続きを読む(全86文字)

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社会福祉法人大阪府社会福祉事業団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 ケアマネージャ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模が大きいので、ケアマネジャーの仕事の、施設探しや急なショートステイも、グループ内で可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

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ライクキッズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の自主性が思っていたよりも高く、自分が目指している保育が実践できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社ということで現...続きを読む(全154文字)

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株式会社アズパートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーとマンツーマンのOJTがあると聞いていたが物理的に無理。新卒が多く育成できる社員が足りていないので、必...続きを読む(全101文字)

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ライクキッズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 保育士 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社から配属までの時間がかかり、配属の希望を出しても通らない場合がある。社宅を利用する場合、配属時期によって家が...続きを読む(全229文字)

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nCSの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社nCS
フリガナ エヌシーエス
設立日 2009年4月
資本金 900万円
従業員数 150人
決算月 3月
代表者 小川義行
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目16番4号
電話番号 03-5926-8156
NOKIZAL ID: 2247216

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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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