ジュンアシダ生産本部の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
顧客は富裕層が多く、ブランドの信頼も高いので安定もしていたし、体力のある企業だと思った。
経営体制も現状をよく判断し、高いリスクを伴う経営体制...続きを読む(全242文字)

【良い点】
朝が早い分帰宅時間は遅くならないのは大変良い点だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく朝が早い。入社してすぐのころは始業時間...続きを読む(全229文字)

【良い点】
産休育休制度に加えて、子供が小学校入学前までは15時半退社の時短勤務が可能で、制度を活用しているスタッフも多かったので子育てはしやすいと思う。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
商品が綺麗で、コレクションもあるためなかなかできない経験ができると思ったので入社。福利厚生については、標準的なので不満はない。
イメージ通りで...続きを読む(全189文字)

【良い点】
長年お買い求め頂いているお客様が多く、年配の層には高級ブランドというイメージが非常に強い。
ドレスなど扱っている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
安定という点では非常によいと思う。仲の良い部署は良い。
トップに立てば絶対的権力を得られるため上層部は居心地がよいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のイメージである。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価をより給与に反映させるべきである。一応年に一度人事考課があ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収で見れば同年代より少し良いくらい。
極端に良いなどは無い。
評価は上司に気に入られるかどうかで大きく変わってくる。
仕事の頑張りも多少は評...続きを読む(全137文字)

【良い点】
年収がある程度決まっており、毎月一定の収入があることで、安心してお客様にじっくり向き合うことができています。成果を急ぐ必要がないので、安定した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ノルマはなく、評価目標も考課者と面談しながら設定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は低い。昇給も少ない。
アパレル企業であれ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に透明性がなく、どのように評価されているのか社員にはほとんど説明がありません。努力や成果を上げても、それが...続きを読む(全342文字)

【良い点】
払われないということは絶対ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる。都会(東京、大阪)だからプラスになるとかは無い。むしろ店舗...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年２回とあるが、業績が悪く、お小遣い程度しか出ない。アパレル業界全体に言えることだが、月給も高くないので一人...続きを読む(全89文字)

【良い点】
決算賞与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰る人よりも残業している人を評価する社風があります。評価基準が非常に曖昧です。①...続きを読む(全320文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がないと給与が低い。
住宅手当等もないため一人暮らしは難しい。
年2回の賞与が廃止され、月々に割り当てられる形...続きを読む(全119文字)

【良い点】
年俸制のため、月々の給料は若干高く感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制のため賞与なし
残業代は出ない
昇給も不透明でたとえ結...続きを読む(全203文字)