千葉県教職員組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが全く取れない。休日出勤は当たり前なので、自分に子供がいても関係なく出なくてはいけない。なぜ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
やりがいはとてもある。目の前の生徒と向き合うという仕事にはとてもエネルギーが必要で常に新鮮な、新しい気持ちで向き合うことができた。またその時...続きを読む(全196文字)

【良い点】
福利厚生は公務員だけあってとても良いと思う。とくに休みに関しては、授業の調整ができれば休みやすいとおもう。続きを読む(全59文字)

【良い点】
個人の意思を尊重してくれる点はありがたく思います。もしかしたら世の中の会社の中ではしつこく引き止められたり、パワハラまがいなことがあったりす...続きを読む(全325文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの予定より目の前の仕事を優先しないと回らない部分があり、プライベートが犠牲になることはつきものです。...続きを読む(全130文字)

【良い点】
この仕事はやりがいのある点でいえばとても魅力的ではあります。大変なことも多いのですが、達成感や生徒の成長を感じることで報われた気分になります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
電話を一定時間になったら留守番電話に設定する自治体が増えてきている。
働き方改革は、上司によって大きく異なるが進めているところの方が多い。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年功序列で年間に約1万円ずつ増える。
ボーナスは2回あり、合わせると4ヶ月分程出ている。
家賃補助、交通費支給。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生はかなり整っている。
女性で産休育休を取り、復帰して働いている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
やはり、子どもと接する、教えるというやりたいことができるのはとても楽しい。もちろん残業は出ないが、家で教材をつくることも苦ではない。
【気に...続きを読む(全204文字)

【良い点】
管理職には女性も多く登用されており、男女間で待遇の差は全く感じない。育休や産休の取得率も高く、取得に対して理解のある職員が多い。
【気になる...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の総合職は、スクーターに乗ったりしていて、真夏は真冬は辛そう。すぐに辞めてしまう。
女性の外回りは廃止してテ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
比較的女性は働きやすいと思うけど幹部になるならフットワークが軽い女性じゃないと難しいと思う。プライベートがなくなっても良いなら向いてる続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別関係なく働けます。女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスがガバガバな為、要注意は自分でア...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性だからといって特別扱いされることはありません。女性には月に1日の生理休暇制度がありますが、それ以外に特別な例外はなく、悪天候の際でも男性...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。性別に関わらず昇進できますし、女性管理職も増えている。復職後も時短勤務で家庭と両立している人は多い。続きを読む(全68文字)

【良い点】
福祉業界だからか、全体的に女性が多く、やる気と素直さ、少しの実力があればある程度のところまで上がっていけると思う。男女差はない。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性の管理職もいる。また、社員のおよそ半分は女性。パートを含めると女性の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が仲がい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
育児休業や時短勤務などの制度が整備されており、女性職員も多く活躍している。ライフイベントと仕事を両立しやすい環境。続きを読む(全63文字)