この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
活躍している女性が多い。子育てしながら働く女性も多く、女性が長く勤められる環境だと思う。ただ、部長職の女性は男性より圧倒的に少ない。
【気にな...続きを読む(全136文字)
東京商工会議所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京商工会議所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東京商工会議所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
活躍している女性が多い。子育てしながら働く女性も多く、女性が長く勤められる環境だと思う。ただ、部長職の女性は男性より圧倒的に少ない。
【気にな...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休する人が、前提です。基本的にノルマがない仕事ばかりですので、女性でも気楽に余裕で働ける人が多いのではないでしょうか。これを良しとするか...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
暇な部署なら、毎日定時退社のため、子育てとの両立も十分可能。
一般職から総合職まで、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
運が悪い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
雇用体系が様々にあり、女性は多かったと思います。年代も幅広く、それぞれの部署でカラーはありますが、総じて落ち着いていて、居心地はよかったと思い...続きを読む(全200文字)
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・女性にとっては非常に働きやすい職場環境であると思います。
・女性管理職も増加しているところで、ロールモデルが身近にいて自分のキャリアパスを描きやすいと...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
7時間勤務なので、基本的にワークライフバランスは取りやすいと思う。平社員に関しては、休日出勤もほぼ無かった。ただ、部署によるかもしれない。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
2020年頃から会員増強研修というものがスタートしている。
この会社では会員増強と呼ぶ「新規会員獲得のノルマ」が存在する。
今まではまともな研...続きを読む(全674文字)
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【良い点】
仕事上、地域の経営者との接点が多く、その企業の社員も気軽に話すことができない著名な経営者とも親しくなることもあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
東京商工会議所が会員企業向けに提供する福利厚生代行サービス「CLUB CCI」を東京商工会議所の職員も福利厚生の一環として利用できます。国内・...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
中途退職者も出ますが、組織が嫌になったと言うよりも、より自分の力を試すために中小企業診断士の資格を取得して、より、資格を活かせる職場に転職する...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
部長クラスになれば年収は1,200万円クラス
評価は、目標チャレンジシートによる目標管理制度によって行われます。
職員の成長・育成の観点から、...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
親切な人が多いので、みんな気に掛けてくれる。上司も基本的に下の不満や意見を無視せず聴いてくれるので、可能な限り改善しようと努力してくれる。
【...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
老舗の大企業やベンチャー企業、町工場など、あらゆる会社の経営者と日々接することが出来る、貴重な経験が出来る。経営者同士の会議をセッティングする...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
さまざまな経営者と会うことや普通では入ることの出来ない施設に入ることが出来るなど東京商工会議所のカンバンを使って仕事が出来る。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
部署による。
忙しい部署は連日夜遅くまで残業となるが、暇な部署ではほとんどの職員が定時に上がっている。
有給も部署次第ではあるが、ある程度は取...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
時短や育休などは、標準的に整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産などのライフイベントを考慮しない人事異動の打診が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休・育休後にまた仕事に復帰できるところ。実際、そうやって何度も産休・育休後に復帰している人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、女性同士のコミュニケーションが取りにくそうである。
転勤があるため、子育てとの両立は難しそう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい環境ではある。出張手当が全くなく、残業代も出張中は換算されないためたくさん出張があっても給与には結びつかなかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休育休は契約社員でも取得できた。女性スタッフが多いため、女性ならではの働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休育休制度はあるので、申請すればおそらく取得できると思います。そのような状況にいる方が周りにいないため、取得しているかはわかりません。学術振...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
性別問わず誰でも仕事ができる。
職場は男性がほとんどだが、現地職員は女性の割合が圧倒的に多い。
差別などとくにない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
キャリアという点においても、家庭との両立という点においても支部によりけりだと思います。良いとは言えないとおもいます。続きを読む(全64文字)
男性の方が多い職場ではありますが、昇進などに男女差別はないそうです。子供がいる方も多く、子育てしながら男性と同じように働き、活躍できる環境があると伺いました。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に限らず男性も在宅を駆使して子育てと仕事を両立している。女性管理職も多く、活躍されている女性も多い。続きを読む(全58文字)
会社名 | 東京商工会議所 |
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フリガナ | トウキョウ |
従業員数 | 432人 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番2号 |
URL | https://www.tokyo-cci.or.jp/ |