リコーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
休日出勤はほぼない。プロジェクトが落ち着いていたため、残業も多くなかった。ただし、機械系は日常的に深夜残業をしていた。続きを読む(全65文字)

【良い点】
複合機・プリンターをコンビニ・スーパーなどで見かけることも多く、開発に携わった製品であればなおさら、やっててよかったと思うことがある。
【気に...続きを読む(全136文字)

【良い点】
IT職が、機械やエレキの下請けとしての立ち位置であり、突発的な仕様変更は日常茶飯事。かといって新しいスキルが身につくわけでもないため、将来性を...続きを読む(全131文字)

【良い点】
当時は、複合機・プリンターが8割以上を占めており、今後縮小していく分野であったことから、将来性は低いと感じた。状況改善しようと新規事業の立ち上...続きを読む(全119文字)

【良い点】
一定以上のランクへの昇格は年功序列である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向によって若手社員のモチベーションが阻害されている。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休みは取りやすい。またコロナ以前はリモートワークに否定的な人が散見されたが、コロナ以降は受容されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内制度はホワイトであると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究予算が縮小される傾向にあり、今後の先細りが予見される。
ペーパ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ペーパーレス化の波は止まらないが、印刷物の需要が完全になくなることもない。先細りは目に見えているが、未だ大きな市場規模であるため、すぐに会社が...続きを読む(全212文字)

【良い点】
コピーで培った多くの顧客基盤。顧客情報管理ができており、どんな顧客なのか手のひらに載っている。長年の取引実績に基づく顧客との関係。強固な販売店...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ベネフィットワンという外部の福利厚生システムで年間１２万円分のポイントが使えます。ビジネス雑誌の購入や旅行などに使って消化しています。とても良...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年次に関係なく、一人一人に求められる成果が多い。多少無茶ぶりとも思える仕事分担だが、よく言えば個人の能力ををストレッチさせる仕事分担でもあり、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
いい上司を引ければ手取り足取り教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い上司を引けば基本放置何かあった時だけめちゃくちゃ責め...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度は色々な分野で部署に関わらず受講できるようなものが増えたと思います。今までは本業務最優先といった雰囲気ですが、最近は積極的に研修等受講...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育リソースが著しく乏しい。知識を得るにあたり、外部の書籍やオンラインセミナー等に頼ることもできません。
業態上、...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格取得の費用は会社負担。
資格によってはお祝い金が出。
必須資格は勉強会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修がな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
一級土木施工管理技士、技術士、コンクリ－ト診断士など資格ごとに報奨金が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても昇格と...続きを読む(全83文字)

【良い点】
直属の上司が丁寧に教えてくれた。キャリア開発についてはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを得たが、活用できる機会が少...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人により教育方針がバラバラな為、様々な経験をさせてもらえます。色々な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針がバラバ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来に不安を感じる、自身のキャリアの安定性や成長性を考え、将来性のある企業や業界への転職を検討する続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)