ドリテックの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年間休日130日前後というのはかなり多い方だと思います。休日出勤もあったとしても1年に2回くらいです。休日出勤した場合は有給も使い切れないのに...続きを読む(全291文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
長く働いて仕事ができるという印象を持たれている人は同規模の他社と遜色ない金額の給料が受け取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
体系的に人を教える仕組みはありません。仕事を通していろいろ経験して身に着けていくしかありません。成長したい場合は自...続きを読む(全88文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく淘汰されていく会社の内のひとつでしょう。オリジナルなものは何もなく、他社が切り開いた道を真似するだけの会社...続きを読む(全101文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
創業者グループのパワーが非常に強いので対応には注意が必要です。建設的な意見でも反対意見と捉えられれば自分にとって何...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
希望すれば英会話のオンライン授業を受講することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが頻繁にあり、カラオケ、宴会芸...続きを読む(全140文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
現社長のパワハラがひどい。説教が長いし恫喝もある。総務に相談しても秘密は守られないのでパワハラが増すだけなので我慢...続きを読む(全88文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
自社商品を売る以外にもOEMにも携わることができるのでそういう得意先を担当すると楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品自体の品...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
リフレッシュ休暇制度があるが、ただ休養しているだけでは延々と嫌味を言われるので暗黙的に必ず何処かに出かけないといけない。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 8年前
• ルートセールス・代理店営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
給料は良い。成績がそのまま給与賞与に反映されるのでやりがいはあるが日々のパワハラに耐えられるメンタルは必要。続きを読む(全60文字)