ＦＰＲの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
連休や土日休みを取りづらい雰囲気。
また、繁忙期である2月は休みが取れなかった。その分給与は稼げる月であるが。続きを読む(全75文字)

【良い点】
メンバー、社長は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がりが少ない。
完成されたビジネスモデル・組織なので、新しいこと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分の提案でお客様が物件を契約してくれた時。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数回の電話やメールでの資料提案など、当時は泥臭い営業...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の育成をしながら、自分も営業をしなければいけないので、管理職は少し大変だと感じた。その割に給与が上がらない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
未経験スタートでも、支援が手厚いのですぐに契約が取れるようになる。インセンティブも手厚い。
若手で平均年収以上に稼ぎたい。営業のイロハを学び...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社宅の賃貸仲介なので手堅いビジネスモデル。社長や法人営業部長によって、案件が供給され続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業界内ではどうやらしっかり結果を残して上位の方にいるらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
代表のオーナー経営なので鶴の一声で何もか...続きを読む(全136文字)

【良い点】
結果さえ残せば転職のキャリアの道は拓けると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が出なければ給料は上がらないし、転職においても何...続きを読む(全103文字)

【良い点】
インセンティブが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム制のため、誰かが足を引っ張ると全員インセンティブが0円になる、それが厄介続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人向けなので、平日から休日まですべてを捧げる必要あり
有給を取ったり、感染症にかかったりして...続きを読む(全97文字)

【良い点】
女性の事務は多いが営業には少ないので重宝はされていると思いますが、女性が活躍出来るような会社ではまだ無い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性で活躍している方は多いですが、プロパティマネジメント業務に限ります。時短で働く方も多く、ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の管理職はあまりいないし、女性は若手ばかり。女性が働きやすい環境とはいえないと思ったため。続きを読む(全71文字)

【良い点】
実際に産休・育休の取得実績もあり、復帰後もキャリアを継続している女性社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスサポート部...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社当時から女性の役職者も増え、評価制度が整ってきたとおもいます。
また、産休・育休を取得して戻ってこられる方もいますので、女性は働きやすい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自身はとっていないが時短の制度もあるようでした。家庭のある女性でもはたらきやすいのではないかとおもう。また女性の役職者が多く活躍しているイメ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性の役職者多数
性別関係なく活躍できる
家庭の事情による時短勤務有り
リモートワークも有り
育休制度の活用実績有り
【気になること・改善し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性が7〜8割ほどなので女性でも働きやすい環境です。育休制度も整っています。短時間勤務で戻ってきている方複数もいます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
差別等なく、実力で上に行けるところがいいとおもう。女性だから上に行かないなどはなく、現に上に女性がいる部署も多数あるようにかんじた。
【気に...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性の比率が少ないので、女性に対して大切に接してくれる社員は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会のため、肩身が狭い
ライフ...続きを読む(全105文字)