回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で活躍している方は多いですが、プロパティマネジメント業務に限ります。時短で働く方も多く、ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全71文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
阪急阪神ビルマネジメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪急阪神ビルマネジメント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に阪急阪神ビルマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
阪急阪神ビルマネジメントの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
2.8
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.7
阪急阪神ビルマネジメントの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.1
カテゴリから評判・口コミを探す
阪急阪神ビルマネジメントの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全12件中12件表示
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし、
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で女性従業員は見たことないですね。
現場採用でも、技術部や施設管理部などと言ったホワイト...続きを読む(全98文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルタイム勤務で週休2日と決まっています。
平日休めるので区役所や銀行に行きやすく、当たり前ですが有給も取得出来るので休みは充実しています。...続きを読む(全205文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社では働いているのをよく見るが楽しそうにはたらいているとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
現場ではいない
現場の方には配属し...続きを読む(全86文字)
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休を取り、復帰している人が年々増えている。
復帰前に面談があり、営業職であっても短時間勤務や年休取得でワークライフバランスが保てる。短時間...続きを読む(全166文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休制度はきっちり整っており取得しやすい。また、復帰後も保育園からの急な呼び出しが発生しても周りが協力的で、帰りやすい。
業務も忙しく...続きを読む(全105文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしているので働きやすい。私は産休育休を2度取らせていただいた。場所の上司と2人で話す時間をとってくれるので、何かあれば直接...続きを読む(全187文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場によって女性が多く、産休・育休は取りやすいです。また女性・男性で仕事の内容には差がないため、女性だから出来ないということはありません。
...続きを読む(全186文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ショッピングセンターの営業部署、また広報・販売促進部署には女性が多く、産休育休を取得し戻ってくる人が多い印象である。10年以上働いてる人は役...続きを読む(全208文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ビル管理会社としては、女性は比較的おおい。実際に私の知る限り女性役職者もいている。しかし、男女関係なく、親会社からの出向社員で埋められている。(部長職以...続きを読む(全179文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
不動産管理会社であるが、女性も多数在籍しておりました。役職者は男性でほとんどしめられており、女性のキャリアパスを描くには難しい環境だと思われます。また、...続きを読む(全159文字)
全12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
阪急阪神ビルマネジメントの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年1000～3000円の定期昇給があります。
年度初めに個人で目標を設定して上司と面談するが、年度末に振り返りの面談がないため、設定するだ...続きを読む(全492文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がはっきりしない。チャレンジ制度はあるが、実質の年次で上がる状況。なのにチャレンジ制度として運用されてい...続きを読む(全123文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが取りやすい。半シフト制で土日は当番が出るだけなので、基本カレンダー通りの部署が多い。月に1〜2回当番で出て、その分平日に休みを取るので...続きを読む(全111文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不動産管理の子会社で、阪急阪神ホールディングスグループの一つ。商業施設・オフィスビルのプロパティマネジメントから、設備、清掃、警備までを、ト...続きを読む(全349文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内外で、研修制度や資格取得に関する支援制度がある。例えば、ビル管理や不動産関連の資格などの取得支援がある。研修やジョブローテーションなどを...続きを読む(全146文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員として勤務しましたが、
社員の方・派遣スタッフの方の区別なく接してくださる雰囲気があり、
とても働きやすい環境でした。
職場全体が...続きを読む(全290文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
阪急阪神グループという安定した基盤があり、建物管理事業として需要が途切れにくい印象です。既存の顧客や施設も多く、長期的に安定して業務を続けら...続きを読む(全243文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
弊社の良いところは、働く環境が整っている点にあると感じます。職場の雰囲気は明るく、社員同士のコミュニケーションも活発で、協力し合いながら仕事...続きを読む(全752文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援制度（淀川研修所での勉強会）があり、積極的に資格取得出来る環境だと思います。
あまり評価されにくい仕事なので、資格取得が昇進のカギに...続きを読む(全81文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業界では給料は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、給料が上がりにくい傾向にあります。
その代わりにボーナ...続きを読む(全89文字)
不動産(不動産・賃貸)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらもないかも
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントとして出産や育休から復帰するのはまず無理だと思う。1人いらっしゃるようだっ...続きを読む(全105文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休を取ってる人もいるから取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰する際に、保育園の応募状況を毎月毎月聞...続きを読む(全83文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務員ははたらきやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラっぽいことをしてくる偉い人がいます。要注意だと...続きを読む(全82文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍にすごく力を入れていると感じます。メゾンエイブルなどの女性向けサービスがあるおかげで、女性ならではの視点が武器になることもあります...続きを読む(全155文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育児休暇は、男女問わず推奨されており休みやすい環境です。また、女性の管理職を増やそうとしている続きを読む(全56文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義なので売れていればわ女性も男性も関係なく平等に見てくれる点はとてもいいと思います。
実際、女性の営業マンも業界の中では多い方なんじゃ...続きを読む(全137文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休の制度が整備され、復帰後も安心して働けるサポート体制がある。ホテル部門は多様なバックグラウンドの社員が多く、柔軟な働き方と理解が浸透...続きを読む(全165文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休から復帰されてる人も多く働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系の方は取りやすいが、フロントや営業系は物件...続きを読む(全110文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い会社なので働きやすいと思います。アルバイト、パートでも産休、育休が取得でき復帰されてる方もおられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務ができないため、女性の先輩は辞めていたと思います。
女性が働きやすいとは特に思ったことありません。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
阪急阪神ビルマネジメントの 会社情報
| 会社名 | 阪急阪神ビルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハンキュウハンシンビルマネジメント |
| 設立日 | 2007年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北野研 |
| 本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号 |
| 電話番号 | 06-6372-7900 |
| URL | https://www.hhbm.hankyu-hanshin.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1560884
