回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収水準は業界平均程度で、急激に上がる印象はありません。ただし評価基準は比較的明確で、稼働実績や顧客評価が給与に反映される点は納得感があります。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
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株式会社レグルカセ
株式会社レグルカセの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レグルカセの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レグルカセで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
年収水準は業界平均程度で、急激に上がる印象はありません。ただし評価基準は比較的明確で、稼働実績や顧客評価が給与に反映される点は納得感があります。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収に関しては当時は満足していたが、年数を重ねた時周りと比べて低かったと思う。ただ、自分のスキル次第では良い案件を振ってもらえたらするので自...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
昇給年1万とかだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価によって給料が上がる事は無いです。ただ、少しの額なら営業...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格手当が手厚い。
例えばCCNAを取得すると有効期限の間は月1万円の手当がつく。
その為アソシエイトクラスの資格を1年で4つとれば年収を5...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業は30時間、賞与もなしで基本給が低い。昇給も数千円程度で、資格を取得したり仕事に貢献してもモチベーショ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
初心者に優しい研修制度や資格支援があり、社内での勉強会も充実しているため、未経験に優しい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明なため年収が上がる基準がわからない。入社時よりは上がったが、賞与がなく基本給...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない
昇給が見込めない続きを読む(全36文字)
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【良い点】
評価制度を作ろうとしていたような気がする!
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先に常駐なので適正に評価されているかは疑問続きを読む(全75文字)
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【良い点】
営業が言うことを聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の評価が決まっていなかった続きを読む(全56文字)
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【良い点】
良いと思う点はあまりありませんが、退職時の賃上げ交渉には比較的乗って貰えます。大幅に上がる訳ではありませんが…。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
年俸制なので月収は普通程度にもらえているように見える
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年功序列で年々給与は増加します。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は基本給がわりかし高いが賞与が存在しません。さらにはIT業...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
むしろ良いところがあるのか教えてほしいぐらいです。稼働時間で給与が変わるので祝日が多い月には週5でバイトに入った方が稼げるレベルまで落ちます...続きを読む(全594文字)
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【良い点】
適当に業務をこなしていても年1万円ほどあがるみたいです。楽に適当に常識不要で今後生きたい方には非常にオススメです。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は相談すれば上げてもらえそうな雰囲気はある。
残業代込みではあるけれど、残業しなくてもフルでもらえる。(当たり前だけど)
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は賞与がない分月にもらえる額が多いように感じるが年収で考えるとすこし低いように感じる。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年俸制で、社長が一人一人の頑張りを見てくださるので個人の意見も汲んでいただけます。自分がキャリアアップすればいい案件もいただけるので、自分の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務によっては本当に楽な業務をしながら毎月パートよりもらえるのではないだろうかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によると...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年俸制という制度を導入しており、お金の管理がしやすい。ボーナスとかがあると業績によって左右されるため、支払われなかったり毎年金額がバラバラだ...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は18万、研修が終わればとりあえず20万、ボーナスなし。これでは安いアパートで一人暮らしでもとてもきつい...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
未経験者でも受け入れるところは良いが、あまりに多く受け入れてるところは何ともいえない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年々多少なりとも昇給は期待できる。見込み残業も入っているので月収額だけみれば生活に困らないレベルにはもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収制を取り入れており、1年間の自分の中での出収入プランを立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない、見なし残業制度を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
エンジニア経験者に対しては比較的給与体系はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給面談が年に1度しかないためそこで全てが決...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
SES事業を軸に安定した取引先を持っており、急成長よりも堅実さを重視している印象です。新規事業への挑戦もあり、今後の方向性次第では広がりを感...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限の制度は整っており、大きな不満はありません。派手さはないものの、資格取得支援や簡単な補助制度など実務に寄り添った内容が中心です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
働きやすさと案件の安定性に惹かれて入社しました。想像以上に個人の裁量が大きく、自分でキャリアを考える必要がある点は入社後に感じたギャップでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
参画する案件や現場による差はあるものの、全体としては残業時間が抑えられている印象です。営業や管理側も無理な稼働を避ける姿勢があり、調整の相談...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自主性が求められる会社で、研修や教育制度は用意されているものの活用は個人次第です。受け身だと成長しづらいですが、主体的に動けば支援は受けられます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
様々な業界・技術の案件に関われるため、環境変化を楽しめる人には向いています。一方で同じ現場が長期化すると、成長実感を得にくい場面もありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最初に提携のスクールにてスキル講習会のような物がある以外としっかりしていて、すばらしかった。
また勉強会を定期的にやっており、意欲のある方に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員教育は強制では無いが、定期的に上長、営業の方と面談して本人がやりたいようであればスクールに通ったり、講習を受けさせてくれる。
会社でも集...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
営業の方やマネージャー、上司の方々は皆さん気さくで話しやすい人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、営業の方...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
出向先によるので一概には言えないが、しっかりした出向先に行けば大体その会社の時間通りになるのでありがたい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
他エリアに比べて時給相場は高めだと思う。
社員の場合は年俸制で入社時にある程度年収が見えるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年収はいいです。
残業代も多く出て、満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧です。
それが嫌で辞める人が多そうです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
半期ごとに評価がある。一年間の評価もあり、制度自体は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価軸が異なる点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
現職では一定の成果を上げることができましたが、業務を通じて自分自身の志向がより明確になりました。具体的には、部分的な業務遂行に留まらず、課題...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ミッショングレード制になっているため、給与に対しての納得感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスだと年収の上限があ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
リクルートの年収評価制度は、成果と行動の両面を重視する実力主義が特徴。半期ごとに目標設定と評価が行われ、個人の成果、プロセス、組織への貢献度...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人に書いてあった年収は完全に釣り。入社後に他社へ転籍する案件を勧められて、気づいたら時給制で働くことになってい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収自体は高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は定量と定性二つの観点から成っており、定量評価がベースの給与、定...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
数字だけではなく、OLPを体現しているかを大切にしている。また360℃評価によっても自信を客観的にみることができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
360度評価性。マネージャーだけではなく同僚や各関係部門から評価を受けるので隔たることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこ...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社レグルカセ |
|---|---|
| フリガナ | レグルカセ |
| 設立日 | 2011年8月 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 従業員数 | 288人 ※2019年10月時点 |
| 売上高 | 9億6700万円 ※2019年6月時点 |
| 代表者 | 冨岡 一輝 |
| 本社所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 電話番号 | 03-5822-1201 |
| FAX | 03-5822-1202 |
| URL | https://www.reglecasse.co.jp/ |
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