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ＳｍａｒｔＨＲの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）
株式会社ＳｍａｒｔＨＲの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は456〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＳｍａｒｔＨＲの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＳｍａｒｔＨＲで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＳｍａｒｔＨＲの 年収分布
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評価制度としては相対評価ではなく絶対評価で決まる。そのため、頑張りや達成率が給与に直結しています。続きを読む(全49文字)
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比較的開発職の中でも年収などは高いイメージ。インターンではエンジニアではなくUIデザイナーとしてなので独自のキャリアを描ける説明があった。続きを読む(全69文字)
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スタートアップとしては比較的高水準の給与水準で、成果に応じた評価制度が整っている印象でした。エンジニアやプロダクト職はスキルや成果に基づいてしっかり評価さ...続きを読む(全84文字)
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初任給は、みなし残業代やみなし深夜代が入っているのでたかめだが、そこから年収を上げにくいため、昇給がネック。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
昇給・減給、昇格・降格の基準がしっかりと整理されており、いつでも自由に閲覧ができるので参照がしやすい。また、評価制度についての説明会も実施し...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
ベンチャー企業にしては年収はいい方だと思う。
昇給・昇格チャンスも年2回あるので、給与の上り幅も良い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
転職で年収はアップしました！ 評価制度に関しても、ブラックボックスな部分がなくオープンなので、しっかり納得することのできる評価制度だと考えて...続きを読む(全181文字)
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ＳｍａｒｔＨＲの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
saas企業のおおまかな業務の流れを理解できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
この組織でマネジメントまで登りたいとあまり思えなく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい環境作りを心がけているように思えるしある程度実施ができていると思う。男女ともに？
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
非常に柔軟に働き方を構築できる為、家族がいる従業員にとっては非常に働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
労務分野はある程度知名度があるので営業しやすいが、競合も増えてきた為若干テコ入れが必要なタイミングに差し掛かってきている気がする。
【気にな...続きを読む(全156文字)
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業務効率化ツールの開発から導入・運用保守まで、一貫して携わることが出来る会社です。自社クラウドに携わりたい人には良いです。続きを読む(全61文字)
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プロダクト自体がとても人気があり、広報活動もしっかりしていて認知度もあるためこれからも伸びていくと思われる。続きを読む(全54文字)
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就労環境については基本的にリモートワークであるため、穏やかな空気感などの印象そのものがない。会議もリモートで行われるため、あまりじかで人と接する機会がない。続きを読む(全78文字)
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リモートワークかつコアタイムなしのフルフレックスであるため、自分の働きたいように働くことが出来る。続きを読む(全49文字)
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人事領域についてはいち早く参入したため、日本市場でのシェアは大きい。続きを読む(全34文字)
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リモートワークやフルフレックスなど制度は整っている。取引先との都合次第で柔軟な調整が可能続きを読む(全44文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
研修中の時給1100円くらい。極端に言えば長く1日働くほどお金はもらえるが、その分勉強は進まなくなる。
手取りが足りないと思う方はwワークを...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収250万ぐらい、上がっても255万ぐらいの薄給
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は年収が低いl1 250万ぐらい
l2 ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
物価高騰による手当てなど会社からの支援がされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年に2回昇給チャンスがある。評価面談は上長と...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収および評価制度については、総合的に見て一定の満足感はあるものの、改善の余地もあると感じています。業務内容や役割の幅に応じた評価が行われて...続きを読む(全793文字)
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在職当時の年収は約320万円でした。業務内容や責任の重さを踏まえると、個人的にはやや低いと感じる部分もありました...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安定して支給されます。ただ、月給には45時間分の固定残業代が含まれており、超過分は支給されますが、残業が少...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お友達人事、会社全体で評価制度が厳格化し以前より賞与が貰えなくなった
早期退職を引き続き後押ししている
相対評価...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の給与は悪くありませんが、昇給は渋いです。注目度の高いPJにアサインされたり、社長に取りいらないと難しい。続きを読む(全76文字)
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業務委託で作業者として稼働する場合は、時給制なので、働いたら働いた分だけ給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
業務内容については、配属される部署や担当業務によって差はありますが、全体としては一般的な企業と大きく変わらない印象です。日々の業務はルーティ...続きを読む(全470文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＳｍａｒｔＨＲの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ |
|---|---|
| フリガナ | スマートエイチアール |
| 設立日 | 2013年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 26人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 芹澤雅人 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2-1住友不動産六本木グランドタワー |
| 電話番号 | 03-6804-1880 |
| URL | https://smarthr.co.jp/ |
ＳｍａｒｔＨＲは2013年1月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は26人です。
NOKIZAL ID: 1653180
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