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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トシーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トシーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

トシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トシーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社トシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日曜日、祝日などのカレンダー赤日は、完全休業によりゆっくりリフレッシュが出来ますのでご家庭のサービスなどに集中しやすいと思います。業務日も基本...続きを読む(全207文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどないようなものでしたので、仕事と家庭をきっちりと分ける事ができた。
他の会社に比べればその点では贅沢であったように思える。強制残...続きを読む(全193文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トシーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が大手スーパーマーケットばかりなので書店が年々減少している中では、買い物ついでに本があるということを有り難く感謝される声も多くいただきま...続きを読む(全197文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が大手企業が連なり安定している印象でした。当時は雑誌もまだまだ売れていた時代の為、安心感もあり。また、中小企業でしたが、それなりにある程...続きを読む(全195文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年功序列制度により、毎年給与が上がる仕組みで余程トラブルでも起こさない限りは、スムーズに給与は加算されていったかと思われる。中小企業...続きを読む(全274文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる昨今言われているような理不尽なパワハラまがいなことをする上司などはおらず、新人であろうが意見を言えば何でも快く耳を傾けてくれていた。困...続きを読む(全184文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく取引先店舗が非常に多い為、自分でスケジュールを組みながら色々な土地に行く事になる。運転が苦痛でなければ終日ドライブ感覚にもなる。勿論各...続きを読む(全161文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢差関係なく、社員同士は全体的に良好ではあった。世の中がパワハラだの問題視されている中、非常に恵まれていたと感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世の中、女性の社員が一人もいないので時代遅れではないかと思った。頭の固い男だけでは新しいアイデアも限界があ...続きを読む(全167文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマがなくギスギスしていない環境の為、マイペースに業務に取り組める。また、自分でスケジュールをつくって動ける為、縛られているように感じたりは...続きを読む(全183文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
営業マネージャー・管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義が問われるこの時代にしては、年功序列制度により社員間の上下関係がはっきりしており、わりとさっぱりとした関係柄で仕事に取り組めます。以前...続きを読む(全169文字)

株式会社トシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
ドライバー・配送関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
委託業務で仕事が終われば終了。自分の時間を作りやすく副業も可能なので、トータルでそこそこの収入があった。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全178文字)

商社・卸(その他)のワークライフバランスの口コミ

株式会社東京鋲兼の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日休みのためスケジュールは立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤の日は無駄のため無くした方が良いと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社日新の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は完全休み
残業代は1分単位で必ずつく
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属したチームでは7:00~20:30勤務が当たり...続きを読む(全81文字)

日販グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが有給消化がきちんとできている印象。ただ時期や部署によっては取りにくい場合もある。上司の方針による部分が大きい。続きを読む(全68文字)

株式会社フェルミエの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるとは思いますが、夏休みを有給と組み合わせて1週間以上取得できる部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署で...続きを読む(全131文字)

株式会社ゴールドウインの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが大企業というだけあって、プライベートを充実させるようにワークライフバランスが取れるようになっています。

山登りやキャンプ、トレイルラン...続きを読む(全162文字)

テクノプラスジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
技能工(その他)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に問題なければ有給は自由にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が繁忙期になると有給の取得が困難となる。代わりの対応者がいな...続きを読む(全84文字)

株式会社JALスカイの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早番と遅番の間は24時間空くこともあり、よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を申請しても、人手不足だからと取らせてもらえな...続きを読む(全86文字)

花王グループカスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
販促企画・営業企画
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアタイムのないフレックス制で在宅も週2日ok、有給も基本的にずべて消化できる。有給を取らないと強制的に取らされる。続きを読む(全64文字)

株式会社ダイコクの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも上司から連絡があったり、休日に出勤しないと到底終わらない業務量を強いられる
勤務時間で終わらないのなら残っ...続きを読む(全117文字)

アシックスジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度、直行直帰があり、働きやすい環境。部署によりますが、週3回程の出社であとはリモート可能。続きを読む(全57文字)

トシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トシー
フリガナ トシー
設立日 1973年5月
資本金 1600万円
従業員数 300人
代表者 手島行弘
本社所在地 〒174-0043 東京都板橋区坂下3丁目37番8号
電話番号 03-3390-9595
URL https://www.hakuai-grp.com/toshy/
NOKIZAL ID: 1377161

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