この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職に就いていると、業務の多忙さや責任の重さを感じることが多いですが、それに対して週末休...続きを読む(全586文字)
株式会社ゴールドウイン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドウインのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドウインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職に就いていると、業務の多忙さや責任の重さを感じることが多いですが、それに対して週末休...続きを読む(全586文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組織として法令順守意識が高かったので有休も自分の業務スケジュールの範囲内で消化することができる。
土日にイベントなど参加した場合、振り替えまた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
仕事と遊びの境界線をなくして楽しむという方針なので、所属するブランドが扱うアウトドアやスポーツを日常生活の中で楽しめる人にはとても良い環境だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時、2歳の子どもがいたので、土日のみのシフトでしたが、好意的に受け止めてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、平日だけ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、自分の希望する日程で取ることができます。
残業もないため、ワークライフバランスは取りやすい環境だと思います。
【気...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、最大10連休がとれた。店長にはよるが、残業も推奨していない。仕事と私生活が大事にしやすい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
かなり良い方であると思う。一般的な企業よりも残業の少なさや安定性などは群を抜けて良いのではないだろうか。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
さすが大企業というだけあって、プライベートを充実させるようにワークライフバランスが取れるようになっています。
山登りやキャンプ、トレイルラン...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
全社的に残業時間は非常に厳しく管理されており、月40時間以上の残業はご法度の雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
くるみんマーク取得の動きもある為、良いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人材不足が著しい。また、休日返上でミーティングを...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
バカンス休暇をとれるところです
バカンス休暇で長期旅行に行くスタッフも多いです
休みは比較的取りやすいです
月3日であれば希望級がとれます
【...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
シフト制の為残業はほとんど無い。基本的には役職に就いてない場合は時間通りに帰れるが、接客をしていて残業になってしまう事もあるが、残業代はしっか...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
休暇の制度が充実していて、長期休暇は年2回ありました。
有給休暇と組み合わせて2週間まとめてお休みを取る方もいらっしゃいました。
年に一度は必...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給休暇を消化する雰囲気があり毎月の休みが多かったので良かった。残業も基本的にはあまり無いしイレギュラー対応も少ない。たまに会議で朝早く出勤し...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上の良い店舗だったので仕方ないこともあるが、残業を強制する雰囲気が最低だった。残業できない人がいれば他の従業員で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
2020年度よりリフレッシュ休暇という制度があり、有給を使って1週間から2週間の休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
フルタイムアルバイト入社のため残業等は全くありませんでした。かなり風通しの良い職場で、スタッフ同士みんなが良く、休日はアウトドア(キャンプ、登...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
20:00になると自動的にネットワークが切れてしまうのと、PCのログイン時間が決まっているので、いつ起動していつ切ったか見られてしまう。以上を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗での休みはシフトで回っているため
スタッフ間で希望制です。
有給なども最近では会社側から積極的にとってほしいとあるので、繁忙期以外は取りや...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
シフト制で土日休みは月に数回あったりする!連休も取れたり、休みの日に仕事の一環としてキャンプや山登り、アウトドアの経験を積めば積むほど接客に役...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
助成金も出るようなスポーツ応援制度などがある。スポーツが好きな人には非常に居心地のよい会社だと思う。協賛している大会もあり、応援や参加も可能。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
もともとスポーツが好きで入った会社なのでスポーツ好きが多い環境は気が合ってプライベートでスポーツにでかけたな。楽しい思い出多いですね。若い人が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業はあまりない。ワークバランスが偏りすぎている印象。長年いる人や子持ちのママさんも多く、仕事復帰もしやすいようだが、その分誰...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
トップクラスのアウトドアブランドを扱った会社なので、その事業部に入ることができればかなりポテンシャルも上がると思う。
社員全体が本当に仲が良く...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
店長クラスまでは普通の販売員と同じようなものなので、接客が苦手であったり暇な時でもお店に立ち続けることが苦手でなければ良いと思います。扱ってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
住宅補助が素晴らしい。35歳以下は1万円で社員寮という名の普通のマンションに住むことができる。副業も許可制で解禁されてきて以前よりホワイトカラ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
総務や人事部門について感じることは、退職手続きや退職金の申請に関して、こちらから具体的にお...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア長以上の上司に気に入られることが、職場での安泰に直結していると強く感じています。特に、...続きを読む(全772文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
職場において、上層部に好かれない限り、昇進は難しいと感じています。特に、店長から多くの業務...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
信頼できるプロダクトを社販価格で購入することができる。
その他福利厚生は一般的な日系上場企業並みで不足は無い。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性管理職が組織内にかなり少なかったのでキャリアのロールモデルとなるような人がいなかったが、現在は変わって...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
登山の事を知る機会は沢山設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては、教育担当の為のトレーニングなどが無いせいか、...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員だった為私自身は適用されなかったが、正社員の方は登山の研修があったり、定期的に商品の勉強会があったりと学ぶ機会は多いと思う。
派遣社員...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ファッションとして来店いただく方がほとんどだが、アウトドアブランドとして登山用品やキャンプ用品をお探しの方も多く来店される。
お客様の年代は1...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
人当たりの良い人が多い。業務面や商品知識など何を聞いてもしっかり答えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
パートなので時間が来たら帰れます。休日出勤も無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めていると、給与は変わらないのに仕事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
土日休みであり、仕事量も多くなく、有給休暇も取得しやすいため、プライベートは充実する。展示会やイベントなどが土日に行われることもあるが、代休も...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
四半期や半期の決算の締め月など、時期的に忙しい時もありますが、総じてワークライフバランスはとても良いと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
一般スタッフであれば残業はほとんど無く、連休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー負担が大きく、人数が少ないショ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏は紫外線浴びて、尚且つサウナ状態だし かなりボロボロに なります。晩御飯を食べたら 即寝です。基本は日曜日だけが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。毎週、休日が異なるため、平日、休日どちらも休みが欲しい人にはもってこいの職場。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
時間外勤務はほぼ無いので、プライベートの時間は確保されている。
昼夜勤務(泊まり勤務)に抵抗がなければ勤務明けの日は自由に時間が使えて良い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
直行直帰が基本となる為、会社への通勤時間は無い。
午前中は立ち会いがなければ割と自由に過ごせてしまう為、半休や振替休日を取得しやすい。
【気に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
プライベートは取りやすい、長期での休みも年に1回あります
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取得率を高める活動をしたほうがいいと感じる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日は基本的に休み。ただ学会等があるときは土日出勤もある。代休はとれるためその点は特に問題ないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社ゴールドウイン |
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フリガナ | ゴールドウイン |
設立日 | 1951年12月 |
資本金 | 70億7900万円 |
従業員数 | 1,494人 |
売上高 | 1269億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺貴生 |
本社所在地 | 〒932-0112 富山県小矢部市清沢210番地 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 03-6777-9800 |
URL | https://www.goldwin.co.jp/ |
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