回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土曜日、日曜日は基本的に休みであり、祝日ももちろん休み。年休はある程度年齢を重ねると年間40日以上になり、年休の取得を会社として勧めてくるの...続きを読む(全160文字)
株式会社evolia(旧:株式会社オリコミサービス)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社evoliaのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社evoliaで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土曜日、日曜日は基本的に休みであり、祝日ももちろん休み。年休はある程度年齢を重ねると年間40日以上になり、年休の取得を会社として勧めてくるの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
広告業界の中では残業は少なめ。営業は20-30時間程度。土日出勤は多い部署でも月1回程度。
夏休みは7日間付与されるが、大体の人が5-7日は...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
案件がない場合、またはそのような得意先をもつ営業の場合は比較的早めに帰社できる。また育児等による時短なども可能。(=女性の場合)
【気になる...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定時通りに大体あがれるのは、総務・経理部門。その次にあがれるのは、営業スタッフ部門。次いで営業部門。営業でもクライアントによっては、定時にあがれる人もい...続きを読む(全203文字)
【良い点】
大規模な仕事が多いのはとても良い。外部のディレクターやカメラマンなどは超一流の人ばかりなので、とても面白い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
休みの日も仕事のこと考えたい方はいいんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業・終電帰りが当たり前で、自宅には寝...続きを読む(全127文字)
【良い点】
小さい会社ながら、数百万〜数千万の案件が扱えることもあり、同世代平均の給与(月給)が獲得できる。
4年目以降は達成率に応じて、賞与も変動する。...続きを読む(全111文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年6月25日【良い点】
47CLUBでの仕事のやりがいは、全国の地方新聞社と連携しながら、地域の隠れた魅力ある商品やサービスを発掘し、その価値を広く発信できる点にあり...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年4月10日【良い点】
あっさり辞めれる。周りでも引き留められたなど余り聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ未達だと年下の後輩に使われる立場にな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
比較的個人の裁量に任せられているため、新規営業先の選定や提案など、好きに行うことができるので、仕事のやりがいや面白みは大いにある。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社会保険や雇用保険等の基本的な労働保険に関するものや、退職金制度もある。更に企業年金については現在は確定拠出年金制度となり、会社が歴史がある...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
収入は同業界から見ると良い方と思う。業務の内容が難しくないので、内容に比較して給料の額は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
裁量が広いのは他社にはないメリットかと思う。オリコムやマーケティングやデジタルの部門はあるものの、そことの線引は曖昧でスタッフィングは自由に...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
性別に関係なく、仕事を任せてもらえる環境だと思います。以前に比べ、女性比率も増えてきています。一部のマネージメント層は女性に優しすぎるくらい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
人が良く、仕事などの相談はしやすい空気がある。蹴落とし合ったり出し抜いたりということは殆どなく、ノルマもないに等しい点からギスギスした空気な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職金、拠出年金など、実は知らないところで他社より良い制度条件がある。
夏休みなどに利用できる施設も充実している。有休は、最大年20日付与さ...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目標達成のモチベーションを保つのが難しい。
現実的な数値目標の設定などがなされておらず、昨年実績からは大きくかけ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休や時短勤務など充実している女性に
とっては働きやすい環境だと思う。20代社員の男女比率は、女性の方が高かった気がする。社内の雰囲気も悪く...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度について、ノルマもなく、そこまで厳しくないと思います。
新規の目標予算はあるものの、達成しないからといって評価が下がったりやり方に見...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業をしている社員もいるが、基本的には月20時間ほどで帰宅することができる。
部署によっては休日出勤も発生するが、代休は取りやすいように思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
週に2回リモートができ、カレンダー通りで休みがある。急用や体調不良など休みは取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり期待しないほうが良い。メンタル休職は結構大勢居る。いろんな話を聞くし、医務室のベッドは常に満床で寝れない。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはアンバランスでした。
休みの日にも上司から連絡が来るため、常に会社支給の携帯電話は持ち歩い...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に仕事中心の生活になるが、個人の努力次第ではまとまった休みもとれる雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
非常に緩いです。流石に引き締めた方がいいと思うレベルで緩いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これでいいのか?と思うくらい緩い働...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
忙しい時でもチーム内のメンバーに引継ぎをすればしっかりと有給は取れる環境にあると思います。
また、フリバカという5日連続で休める制度もありま...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種や時期によって忙しさは変わり、個人差もありますが、繁忙期には土日に自宅で作業や、撮影があることも普通のようで...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは全体として良好だと感じています。部署やプロジェクトによって差はありますが、リモートワーク制度があり、残業時間も比較的抑...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給取得や午前休、午後休など取りやすい。
業務がきちんと終わっていたら、心置きなく定時で帰ることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
| 会社名 | 株式会社evolia |
|---|---|
| フリガナ | エヴォリア |
| 設立日 | 1973年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 92人 |
| 売上高 | 144億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長屋和男 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目9番11号 |
| 電話番号 | 03-6734-7150 |
| URL | https://www.orikomi.co.jp/ |
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