アイ・ティー・エックスのその他のサービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全137件）

【良い点】
評価に関しては良くも悪くも上長次第。
年収を上げるためには、まずはドコモの資格を取得するのに専念した方が良い。グランマイスターまで最低限取得...続きを読む(全310文字)

【良い点】
かなり特殊な業務なので携帯関連の新しい知識は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり特殊な業務のため、新しいことを学ぶ必要が...続きを読む(全139文字)

【良い点】
自分の部署はプロセス評価重視のため普段の仕事ぶりのアピールができていれば評価につながった。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレード...続きを読む(全110文字)

【良い点】
私の部署は土日祝休みではあるので働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
月間の休日数が決まっており、有給推奨日に有給をしよ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
長く働いていたのでそれなり評価は悪くない方だったので退職に悩んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
トップの人が変わらず状況変化が少な...続きを読む(全129文字)

【良い点】
比較的働きやすい。相談しやすい環境だった。休みも相談すれば快諾して頂いて私用の休みなども取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命働いて、商材結構売り続けて、成績作って働いてきたのに、失礼なことを店長に言われたので退...続きを読む(全267文字)

【良い点】
自分のやる気次第で若手でも昇進できる可能性が広がる。早ければ2年目3年目で役職につける。一方で10年以上勤務していても役職にはつけずずっと一...続きを読む(全184文字)

【良い点】
同僚、上司様々な角度からの360度評価。それによりボーナスや昇進の可能性、給料に反映される。人事考課は数字だけでなくどれだけ成長したかの行程...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは無いと主張しているが、実際は数字に追われることが多い。数字が良いほどもちろん給料や役職にも反映してくるの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人には姙娠してようがなんだろうが、休むなと言いながら、自分は精神病などで普通に休む男性店長、女...続きを読む(全458文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てで時短勤務は可能ですがどれだけ売り上げても認めてもらえません。
一番売り上げても社員にも...続きを読む(全132文字)

【良い点】
店舗によるが、土日休みは希望を出せば融通をきかせてもらえる場合もあるので、周りの状況を見て希望するのが良い。
休みの希望は毎月3日程度通って...続きを読む(全227文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがかなり少なく、ワークライフバランスが崩れると感じたため。
平日休みだと周りと予定を合わせ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
配属された店舗の人達は優しい人が多く、分からないことも気さくに教えてくれる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全面的に成...続きを読む(全155文字)

【良い点】
研修で覚えたことを実際に提案し、上手くいくと自信につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
次から次に新しい商材が出てくるので、覚...続きを読む(全131文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる。育休産休も取りやすい雰囲気で、それに対して裏で何かいっている人は全くいなかった。やっぱり数字を取ってる人のほうがえらい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
希望休3日まで、店舗や店長によるけれど基本的には希望通り。希望を出せば週末休めるし平日も休めるので、最低限優先したい予定は合わせやすい。
【...続きを読む(全216文字)

【良い点】
お客様と接するのでお話好きな人は向いてる。お店には良い人が多くお客様も「ここの店は親切」と言っていただけることが多かった。
【気になること・...続きを読む(全174文字)

【良い点】
資格を取れば上がります。ただドコモ内の資格なので辞めたら意味ないです。資格手当がなければ仕事内容にしては少ない給料なので頑張って早めに合格し...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性スタッフが多く店長職も女性が多い。キャリアアップをしやすく、20代のうちから意欲とスキルがあれば積極的に上に上がっていけるようになってお...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ノジマグループの福利厚生が利用できたら、持株制度があって、成績優秀者は株式を与えられることがあった。
株価の上昇と共に結構な資産になり、貰っ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
auショップへの配属でしたが、研修はしっかりやっていただけたので、基礎的な商品知識等は覚えることが出来ました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)

【良い点】
役職や勤務年数などに関係なく意見が言えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノジマの方針で公正で平等な経営というのが掲げられてお...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業務内容はドコモショップでの販売や
故障受付など全般でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
予約制で時間が設定されているため、時間...続きを読む(全107文字)