パルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社員研修が充実しており、自身のスキルアップや他店舗・他部署との交流の場があり自分にはとても勉強になった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
退職自体はスムーズに受け入れてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長職だったため、引き継ぎ等にかなり時間がかかり自分の希望した...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員であれば安定して働ける環境だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場だったので、厳しい上司や寄り添ってくれない上...続きを読む(全92文字)

【良い点】
アパレルや接客が好きであれば楽しくやりがいの感じれる仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長業務の負担が大きく、人材育成や...続きを読む(全97文字)

【良い点】
大手企業なので業績は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいブランドや店舗が数年で廃業されていき、中々うまくいっていない...続きを読む(全112文字)

【良い点】
正社員であれば基本的な福利厚生は問題なくもらえるため安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、何度か本社に提案...続きを読む(全89文字)

とにかく現場で覚えろ！というかんじの体育会系アパレル。OJTはない場合のほうが多いけど配属されたブランドや店舗にもよるのかもしれません。体力と時間がある人...続きを読む(全163文字)

【良い点】
アパレル部門に関しては接客重視なので、接客の基礎から売れる販売員になるための指導、教育をしっかり教えてもらえます。販売力は身についたと思います...続きを読む(全321文字)

【良い点】
勤続５年以上で退職金支給対象になります。
金額はかなり微々たるものですが、、ないよりはマシという感じでした。それにしても少なすぎる。。給与体系...続きを読む(全179文字)

【良い点】
雑貨部門が急速に成長しているので、その点は他社のアパレルにはない強みだと思います。ただ流行や時代の流れに左右されやすい業界ではあるのでずっとこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
入社時の給与は平均的な金額です。ボーナスも高くはないですが、支給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても昇給率が良くな...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学生アルバイトに昇給は無いと思った方がいい。ただ、アルバイトでも賞与(私の場合は5000円)が貰えるのは嬉しかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
上司と面談を行い自己評価と他己評価のすり合わせを行う。
営業成績が高ければ自然と昇進はできるはず。
賞与は個人の成績も大切だが、店舗としての成...続きを読む(全188文字)

【良い点】
売れる人は稼げるのでおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
売れない人は定例会議で名指しされる。失敗を許さない雰囲気で息苦しさがある続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はちょろまかせばどうにでもなるような状態で現場の人間のことをほとんど考えられていない。真面目に頑張っている...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャンペーンと称した販売ノルマがあるが、達成しても特に何ももらえない。達成しなければ怒られるだけなので、特にやる気...続きを読む(全82文字)

【良い点】
賞与は毎年7月と12月に支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は営業第一の職場のため業務、調色、配送などは安いイメージ。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年収については、可もなく不可もなくでした。相応の額といった感じです。
私は、年収が下がりました。
下げてまで行く会社ではなかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
評価体系は四半期に一度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって、評価体系があまりわかっておらず、等級の上下でどのくらい年収...続きを読む(全139文字)

【良い点】
業界でみても高水準の給料と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はそれなりに定性、定量目標をベースに作れるが、直属の上司に...続きを読む(全259文字)