ブックオフコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全191件） 5ページ目

【良い点】
自分がいまどのランクなのか、次にステップアップする為にはどうすればいいのか、何を覚えなければいけないのかがスタッフルームの誰でも見る事が出来る...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社してすぐキャリアの高い人達から指導が入るので、比較的に仕事に慣れやすいです。スキルアップすれば、それだけ評価されるので自然とモチベーション...続きを読む(全179文字)

【良い点】
比較的、何でも挑戦させてくれると思います。
こうしたいああしたいという意見をまとめて、上に提案すれば意見が通りやすい。
利益を上げる為なら様々...続きを読む(全182文字)

【良い点】
採用後は、社員や先輩スタッフが丁寧に指導してくれる。マニュアルもしっかりある。商品知識は、仕事をこなしていくうちに自然と身に付く。ただ、商品知...続きを読む(全179文字)

【良い点】
任せられる範囲が多くスキルを上げやすい。PLを管理するので店舗運営のスキルはどんどん身につく。アルバイトのマネージメントが売上向上のポイントに...続きを読む(全193文字)

【良い点】
みんなで１つの目標に向かって頑張れます。品出しや買取などスピーディーに行うことを求められないので、ダラダラバイトするとイメージとは違います。手...続きを読む(全163文字)

【良い点】
新人には教育担当の先輩がつき、計画的に一通りの仕事を教えてくれるため、スムーズに仕事を覚えられる。分からないことや細かな疑問点もその先輩に聞け...続きを読む(全182文字)

【良い点】
キャリアパスの項目は明確になっていますが、ただ、クリアしたかクリアしていないかは上司の匙加減になっています。
マニュアルや、商材研修などはそこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
トレーニングを重視する社風のためか、研修制度はかなり充実している。本部で新人研修を受けてから、各店の店長の元で師弟のように店長業務を教わる。分...続きを読む(全199文字)

【良い点】
たくさんの本やCD、DVDを査定するので、商品知識はかなりつきます。
また、本を扱うような他の企業などでの面接で、「ブックオフで働いていた」と...続きを読む(全224文字)

【良い点】
わきあいあいとした雰囲気が感じられる時もある。
若い人が多く活気も若干ある。教育体制が良いとは思わないが、
親切に教えてくれる人が多いと思いま...続きを読む(全200文字)

【良い点】
教育制度がしっかりしているため、まったくわからなくとも丁寧に教えてもらえる。アルバイトから、社員までみんな和気藹々と仕事に励んでいる。メリハリ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
店長は当たりハズレがあるが、教育熱心な人が多いです。
あと、スタッフさんも良い人が多くて働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的な接客やレジの操作はマンツーマンだったり、まわりがフォローしてくれるので、安心して覚えていけます。

配属される商材によりますが、基本は...続きを読む(全434文字)

【良い点】
キャリアアップに意欲のある方、もしくは実力のある方はランクアップが可能です。給与も少しですが上がります。マニュアルもしっかりしており、従業員全...続きを読む(全203文字)

【良い点】
販売はなれてくれば非常に簡単にこなせるようになると思います。買い取り業務も店舗によってやり方が違うでしょうが、専門的な知識がひつようないのでマ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
意欲的に取り組んで知識や作業手順を身に付けていけば、ある程度までの昇給はそこまで苦もなく上がると思う。評価基準はマニュアルがあるので一通りの項...続きを読む(全205文字)

【良い点】
パート•アルバイトスタッフからでも、目標やビジョンを持って仕事をしていれば、昇級や正社員登用を含めたステップアップが可能。スタッフを人財と考え...続きを読む(全175文字)

【良い点】
本を扱う仕事に就きたい方は良いと思います。コミックから雑誌、文庫など出勤してから退勤するまでずっと触っていられますから。作家さん、漫画家さんは...続きを読む(全276文字)

【良い点】
キャリアアップの制度がある為仕事に向けてのやりがいなどはあると思います。幅広い年齢層の方が働いているため自然とコミュニケーション能力が高くなり...続きを読む(全236文字)

【良い点】
速攻店長でガンガン働けて得るものたくさんあり、チーム感すごくあります。
場所によってやることも違うですし自分のやり方をみつけられると思います。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員全員のモチベーションが非常に高い。
特にエリアマネージャー以上は管理能力に長けている。
社員の育成を店長が行うので、良くも悪くも育成...続きを読む(全185文字)

仕事を覚えていけばランクに応じて時給が上がるのはいいと思いますが、ランクに記載されていない仕事まで割り振られているのが現状。ランクが上がるごとに仕事量も増...続きを読む(全190文字)

アルバイトではありましたが、キャリアパス制度は無いに等しかったです
店舗にもよるのだと思いますが、上が詰まっておりなかなか上がることはできません。

また...続きを読む(全225文字)

教育体制としては基本的に先輩から教えていただきました。昇給などは最初のランクアップのときだけでそれ以降はセルフトレーニングとなるため、忙しい時期などにはほ...続きを読む(全147文字)