Ｔｈｅ　Ｃｏｕｒｔの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
全て本社が決めるので、各地方ホテルではアイデアが採用されないので、やりがいは感じない。
ビルオーナーとの契約が下手...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支配人に気に入られていない人の評価は以上に低く、
お客様の前でもどなり散らしたりもするので、辞める人は多い。
外部...続きを読む(全117文字)

在籍したときは明確な評価制度はなくなにをすれば給料が上がるかが不明瞭でした。1年に1回大体の人が3千円から5千円の幅で昇給するような形で役職がつかなければ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が酷く曖昧で何をすれば給料が上がるのか、役職につけるかなどが一切不明。一年に一回、数千円単位で給料が上がる...続きを読む(全175文字)

【良い点】
この会社に限った話ではないがホテルが365日24時間運営しているためシフト制で年間休日は世間一般の休日より少ない。基本的に世間での連休は繁忙期...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力のある人はキャリアアップして辞めていく通過点のような会社。私の知っているかぎりで...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多かった。オールマイティーに仕事をしなければいけないので、客室の備品入...続きを読む(全185文字)

【良い点】
採用場所によって給与は異なる。頑張れば昇格もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
降格人事や転勤がある。役職を持つと定期的な転勤を推...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性が7〜8割の職場です。
管理職は男性が多いですが、女性の支配人もいました。
店舗によるとは思いますが、私の店舗は女性が強く、意見もしっかり...続きを読む(全184文字)

【良い点】
希望休が、3日間はとれることです。
土日がとりずらいとかはないです。
シフトも作る人にはよりますが、比較的きつくないようにしてくれます。
研修...続きを読む(全185文字)

【良い点】
元々ホテルが好きだったし、この老舗ブランドの中にいるだけで満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないけど表側の華やかさとバ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社内ビジネススクールなど、自ら色々なことに挑戦できる機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し地域の方々との接点を持つ...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディズニーリゾートのオフィシャルホテルだが、当然の如くオリエンタルランドと無関係の一般企業なので、所謂「ディズニー...続きを読む(全103文字)

【良い点】
良くも悪くもホテル。
残業がほぼなく繁忙期でも月10時間未満なことが多いです。
ただ、上司が全ての業務が完璧な人がほとんど居ない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本の業務をこなす事が前提ではあるが、その上で個人として興味ある取り組みに挑戦できる環境。より反響のある宿泊プランを顧客の属性データから考えた...続きを読む(全237文字)

【良い点】
ホテルなのでかしこまった接客が求められるかと思っていたが、最低限のマナーを守った上でお客様にとっては家かと思うよな親しみのある接客スタイルがよ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
外資系ならではの自由さ。寛大さ。社内のことに関しては何事も硬くなりすぎず楽しもうという姿勢。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の内...続きを読む(全124文字)

【良い点】
風通しはとてもいいと思います。年功序列などはほぼ感じません。上のマネジメントの人たちもシフトに入ることもありますし、役職があるからどうといった...続きを読む(全495文字)

【良い点】
入社前に思っていたよりも、実際の業務は想像以上にやりがいがあります。
繁忙期は忙しいものの、未経験者でもしっかりとサポートを受けられる環境なの...続きを読む(全154文字)

【良い点】
1日の勤務が25時間なこと。20代前半まではなんとかなりますが、20代後半から徐々につらくなると思いました。続きを読む(全60文字)