星野リゾート・マネジメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
ほとんどの業務で男女の垣根はありませんでした。
現場指揮を執るICも施設の支配人のような役員も女性が多く活躍しています。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、人の言うことにより違いがあり、困惑をするので、とてもストレスを感じやす...続きを読む(全85文字)

【良い点】
カジュアルさが売りなので、フレンドリーな感じがとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
釣った魚には餌をやらない感じがする。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
知名度抜群なので、話がわかってもらいやすい。展開が読めれば手助けはできると思う。色々な企画が一からなので、創り出す生み出す事にはとてもやりがい...続きを読む(全291文字)

【良い点】
若手からどんどん任せて貰えるし、仕事の幅がとても広いです。サービス、業務改善、店舗運営、人事、魅力開発など。

ホテルで働きたいでも、サービス...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社割がきくのでホシノリゾートが好きな人にはいいと思います。ただ年に5回という制限があり正直少ないかなと思います。

住宅補助が3年目までありま...続きを読む(全293文字)

【良い点】
評価は明確なのでそこの納得度は高いです。
ただ良くも悪くもあまり金額がかわらず何のためにやってるのか分からなくなります。

が、本気で頑張れば...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性と男性と同じぐらいの比率なので、やる気があれば女性でもあがっていける。特に男女の違いなどは感じなかった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
評価項目が細かく決まっており、その項目に沿って上司と面談を行うため、上司によって評価が変わるわけではなく、公平な評価を受けることができる。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
接客業なので、サービスしか学べないと思われがちだが、業務改善や、新規業務など、やりたいことや興味のあることはどんどんやらせてくれる。定着率が悪...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ギャップがないことが良いことだと思います。募集要項にしっかり書いてありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが思ってたより少な...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ホテルだからこそできることに携われたこと(ウェディング、レストラン、ショップ、ラウンジなど分野に偏らず様々な仕事に触れられる)続きを読む(全69文字)

【良い点】
とても人間関係がよくて、居心地がよかった。ただし場所や配属先ホテル次第ではあると思う。全般、人柄はよいと感じました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は必ずしも希望した勤務地に行けるとは限らない。また、地方の事業所は田舎者気質な人間が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部署によるが自由が利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ハローワーク求人を見るとボーナス支給実績ありと記載あるが、ボーナスとは名ば...続きを読む(全201文字)

【良い点】
接客が好きだったので、この仕事は未経験でしたが、挑戦してみました。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人欄にしっかりとした研修制度があ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
元々、英語を話せる仕事をしたかったので、ホテル業務であれば、このインバウンドの時期にたくさんの海外のお客様を相手に英語が使えると考えて志望した...続きを読む(全102文字)

【良い点】
会員制ホテルのシェア率が一位ということもありいろいろな施設などの充実差はすごいものがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルは...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントに立つだけではありません。
フロント業務の他に予約管理、請求書等の事務作業、設備の不備の対応等毎日が違う日...続きを読む(全143文字)

【良い点】
面接の時から入社してからも、人のあたたかさが感じられる会社であることは変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いてみて、...続きを読む(全147文字)