学校法人武蔵野大学の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
直接的ではなくても、自身の働きが学生の成長や法人の発展につながっていること。なかなか数値に表れることは少ないが、入学式や卒業式など成果を感じ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性の方は出産等のライフステージが変わっても育休産休を取得して復帰する方が多いので、続けやすい職場かと、思います。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の問題もあるので、今後の経営状況等は不透明なこともあり、今後の成長性や将来性は少し不安がある職種かと思われます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
多くの部署を経験できること。
研修制度も整っていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に専門性を極めたいと思っても、定...続きを読む(全107文字)

【良い点】
規定により決まっている点。
この年齢になったらいくらになるという指標があることはモチベーションになる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
残業が多かったため。大学職員は残業がないというイメージがあったため、ギャップがありました。夏季休暇は長いです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
有給を申請すれば休暇を取れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、業務量に差があること。業務によっては遅くまで残業が多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
多くの部署があるので、色々な人がいるが、基本的には穏やかな方が多い印象です。風通しのよい職場かと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
・有給を使いやすい
・福利厚生がよい
・公休が多い
・部署にはよるがテレワーク可能
・学生及び教員とのやりとり等を通じて、やりがいを持って仕...続きを読む(全494文字)

【良い点】
民間企業からの中途社員が比較的多く、私の周りには優秀な方が多かったと思う。また、若手のうちから部署の基幹的な業務を任せていただけるので、指示...続きを読む(全169文字)

【良い点】
慶応義塾大学からそのまま働く人が多いので内部生は人間関係があまり変わらない点。人によってはメリットにもなるしデメリットにもなる。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当たりが強い人がいる。社員同士がギスギスしているのならまだいいが、そのあたりの強さを学生に対してもやる人がいる。...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ネットを最大限に駆使している点。日本で最先端の教育コンテンツやイベントを提供している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育機関と...続きを読む(全150文字)

【良い点】
発達支援や不登校生徒対応、初めての経験はさせてもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
思うような教員生活は送れなかった。やりがいが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
思い通りになる場合が少しはある事ですね。
本人次第だとも思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
理想と現実の差は激しいのが本音で...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動で希望通りの部署に配属される可能性は低いため、今後のキャリアがどうなるのか、コントロールしにくい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
神奈川県内でも最大級の療養・回復期の病床を持ち、リハビリテーション部の教育体制が整っていること、1年に1回10連休の長期休暇が取得できること...続きを読む(全285文字)

【良い点】
新人に対しては研修も充実しており、手厚い印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる前残業やサービス残業はありました。初め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
教員などのフレックス勤務であれば、長時間労働が常態化していると感じる。事務は部署によりけりだが、残業が多いところもある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
内部外部の差がないところ。順天堂大学出身者以外も割といました。あまり順天堂大学出身と出身じゃない人の差別がなかったので、そこはすごく働きやす...続きを読む(全84文字)