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九州電信電話株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

九州電信電話のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、九州電信電話株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に九州電信電話株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

九州電信電話の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.8

九州電信電話の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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九州電信電話の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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九州電信電話株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年4月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他経営企画関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンター業務としてのスキルは確実にアップします。無理な人は一生無理かとは思いますが、いかに決裁権を持つ人を出せるか、アポイントを取らせ...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年3月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 WEBデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的、人間関係が良かったことです。人間ですから相性の悪い人はいると思うのですが、その点を省いても人間関係はそんなに悪くなかったと思います。...続きを読む(全188文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    九州電信電話の 他のカテゴリの口コミ

    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士は仲が良く定期的に会食などあり楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お気に入りの社員とそうでない社員との待遇差がある...続きを読む(全86文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人票には給与・賞与ありで良いことばかりが書かれていた。
    努力次第で昇給もあると書かれていたため入社した。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コールセンター業務でしたが、アポが取れたときうれしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アポが取れないときは喝(怒号)が入る。
    怒鳴り...続きを読む(全97文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方々が引き留めてくれます(笑)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低い。同年代の友人と比べて低すぎて嫌になったため。
    賞与...続きを読む(全83文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的な飲み会はありました。
    社員の仲がとてもいいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生等はあまりなかった気がします。
    活...続きを読む(全87文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同年代に比べて年収は低かった。
    また、賞与もないので周りとの差が嫌になった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給・賞与は 6年間程...続きを読む(全88文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろいろな事業に挑戦していたので、展開が早いです。
    見切りも早いのでころころやることが変わるので飽きないです。続きを読む(全61文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な業務に携わることができるので、技術やスキルアップ向上には最適ではあった。スキルアップ向上を目的とした人には最適
    【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パソコン関係の技術も未経験から教えてくれるので、年数をかさねたらある程度の技術を身につけることができます。続きを読む(全59文字)

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    九州電信電話株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2022年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    引き止められました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職するきっかけとなった大きな理由はまず給料です。
    年収200円ほど、月給は手...続きを読む(全184文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ZUUの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第でどんな仕事もチャレンジできるので、頑張れば色々経験できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任を持ってもらえる上司と出会う...続きを読む(全82文字)

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    FANTAS technology株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手であっても、実力があれば早期に重要なプロジェクトや責任あるポジションを任されます。
    これが最大の成長促進剤だと感じています。
    教育体制は...続きを読む(全204文字)

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    イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

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    ピクシブ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はほぼなく、人事は取ってつけたように次々と外部研修を導入しますが、現状の課題把握や経過観察を行っていない...続きを読む(全206文字)

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    Bytedance株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特段何か用意されているわけではなく、業務を通して自分で成長していくことが求められる。業務量が多いので必然と学ぶことも多くなる。続きを読む(全69文字)

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    株式会社SmartHRの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    優秀なメンバーと協働しながら、SaaSビジネスの知見やプロダクト開発のスキルを高速で習得できる機会がある。続きを読む(全53文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    SaaSビジネスの知見やマーケティング、セールスの高度なスキルを磨く機会が多く、専門性を高められる。続きを読む(全50文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    グローバルなトレーニングと実績に基づいた昇進機会が多く、スペシャリストやマネージャーとしてキャリアを高速で構築できる。続きを読む(全59文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    英語が公用語であり、グローバルな環境で多様な事業を経験できるため、自身の専門性やキャリアの幅を大きく広げられる。続きを読む(全56文字)

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    株式会社コロプラの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    ゲーム開発を中心に、多様なプロジェクトに参加できるため、実践的なスキルが身につきやすい環境です。社内外の研修や勉強会も充実しており、個人の成長を支援する体...続きを読む(全86文字)

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    九州電信電話の 会社情報

    基本データ
    会社名 九州電信電話株式会社
    フリガナ キュウシュウデンシンデンワ
    設立日 1995年12月
    従業員数 13人
    代表者 内村敏也
    本社所在地 〒885-0081 宮崎県都城市鷹尾3丁目4616番地1
    URL http://www.qtt.co.jp
    NOKIZAL ID: 1582142

    九州電信電話の 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。