エヴァー・グリーンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ECモールでの販売を主力としておりそれなりのノウハウはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ECモールで服が売れなくなってきて...続きを読む(全151文字)

【良い点】
昇給に関しては年に1回。評価がする面談が年に4回ある。そこで、クォーターごとにて役割や昇進が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日96日。残業は若手社員はほとんどしている。しかし役割によってはほとんど残業なしで働けている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションはすごく良い。和気あいあいと仲が良く、サークルのような雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現...続きを読む(全139文字)

【良い点】
朝食、お昼ご飯は毎日でる。お菓子も食べ放題なので、実質食費には困らないと思う。しかしそれ以外の福利厚生は特になく、交通費程度しかない。また健康...続きを読む(全134文字)

【良い点】
有給なども好きなタイミングで取得できるので、個人的な理由や遊びの予定などにも有給を使っている社員が多かったです。またお昼休みも無料で提供しても...続きを読む(全183文字)

【良い点】
任される仕事の幅が多いのでいろんなことを学べます。業務の幅も決められている訳ではないので色んなことに積極的にチャレンジしたい方にはぴったりだと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休・育休制度はもちろん、子どもの急な体調不良等での欠勤にも理解があり、柔軟に対応してくださります。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休、産後、育休休暇あり。その後復帰され時短で働いている方も多い。
また社内で女性活躍推進部があり、情報発信や相談窓口を儲けている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
各ブランドのリーダーの方は、独身のかたが多かったような印象ですが、子育てしながら働く先輩も多かったです。
特にハードワークな印象はなかったです...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性で活躍している方は、子持ちは本部勤務がほとんど。営業での管理職では子持ちはかなり少ない。営業では1日8:00、休憩1:30、9:30の拘束...続きを読む(全357文字)

【良い点】
女性が多い企業のため産休、育休の制度も充実している。子供が2歳になるまで休暇を取れる。小さなお子さんのいる方は16時で退勤していた。
休暇中も...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性が圧倒的に多いので働きやすい環境ではある。女性だからという評価基準はなく実力のある人が上に上がっていく実力主義。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全て。女性が働きやすいかどうかの以前に人間が働きやすい環境ではありません。パワハラで育った人間な...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他でも述べましたが、社員になりたいといってもそういった機会を頂ける訳でもなく本当に報われない。
キャリアを考えるな...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休後の復帰も多く、時短勤務の方もしっかり帰れている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今時短勤務の方も土日どちらかの出勤は義務...続きを読む(全195文字)

【良い点】
子供ができても働ける
産休
育休を取ってるひともいるし、日曜休みで働いている人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいなかった...続きを読む(全86文字)