加藤新聞舗の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
学歴不問
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所があまり綺麗ではなかった続きを読む(全46文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が閉塞的なので、合う合わないは人による。幹部社員に気に入られなければいじめまがいの嫌がら...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休みはしっかりとれて、ワークライフバランスがしっかり取れる会社。残業もブラック企業のように遅くまであるわけではなく、常識の範囲でした。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自由に問題点を見つけ改善できる環境があった。
現場社員に、喜ばれる仕事をしたときにはとってもやりがいを感じた。
このやりがいが、モチベーション...続きを読む(全183文字)

【良い点】
従業員は優しい人が多かった。
飲みニケーションが盛んで。
経営側と内勤と現場とグループ化されており、その隔たり無くすため経営側は心配して色々手...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業はあまりない、残業をする必要がない、上司も残業をしていない環境だった。ただし部署によっては、残業が多かった。(制作、配達、営業など)事務職...続きを読む(全177文字)

謎の土日出勤がたまにあるが、代休は貰えるので非常に緩い環境でやりたい人にはいいかもしれない。
ただし出来る事は極限られており、何かを得ようという環境では...続きを読む(全182文字)

主任格がいない会社。年を取って頭の中にウジがわいたような使えない、若い子をいじめるしか楽しみのない奴が部長クラス。
得るものはなく、しかし転職のときには...続きを読む(全173文字)

女性も男性も働く環境は変わりません。
女性でも主任になれます。
でもこの会社は同族企業なので働きにくさは「女性だから」ということではなく
男女問わず...続きを読む(全169文字)

給与、賞与で満足な点はありませんでした。
昇進昇級もチャンスがある人はあるのですが目立たない人には全くチャンスはなく、評価も実際に仕事ぶりを見ていない本...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社割が使えるのでとても助かってます。
有休も消化率が悪いと本社から「ちゃんと使いなさい」と言われるので、休みも取りやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内積み立て制のことを、社長は賞与として考えているようだが、話をすり替えるにも程がある。
社員を大事に考えていなさ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
大手なので福利厚生がしっかりしており、アルバイトでも有休を頂けて、辞めるまで1日も有給を使いませんでしたが、退職時にしっかり有給分の給料が支払...続きを読む(全95文字)

【良い点】
住宅手当やリフレッシュ休暇などがついている。リフレッシュ休暇は２年目まで働かないと付与されない。自社製品のジュエリーを購入時、三割引で購入でき...続きを読む(全172文字)

【良い点】
遠方へ転勤の場合は借り上げの社宅が設置され、家賃負担実質5％で住むことができるので、非常に助かる制度であったと感じる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社会保険に入っているパートさんには健康診断があります。

特に飲み会などもなく、作業も一人一人なので、人との関わりを少なくしたい人には良い職場...続きを読む(全122文字)

【良い点】
当時は副業はできませんでした。燃料販売店なので、燃料手当や通勤手当は市場燃料価格に応じての変動がありました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年一で本社がある大阪の高級なホテルにて総会を開催するが、社員(契約含む)は家族も無料で宿泊、参加することができた。
総会といっても堅苦しい雰囲...続きを読む(全227文字)

【良い点】
満足いく休暇が取れました。福利厚生がとても充実していて満足しています。ありがとうございます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅手当が手厚く、社宅にはレオパレス限定ですが月約8,000円で住むことができます。おかげで預金はとてもたまりやすいです。
またレオパレスでな...続きを読む(全105文字)