東亜通商のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、想定以上に残業が多く、ワークライフバランスを保つのが難しい環境でした。残業が常態化しているにも関わらず、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
・最近では、福島県と「地域の見守りの取組に関する協定」を締結。単なる建材・資材の販売会社としてだけでなく、地域の福祉や安全・見守り活動にも協...続きを読む(全239文字)

【良い点】
上司がいくらもらっているかわからないが、魅力があるとは思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴って怒鳴ってヒステリーーな社長だった続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度はあるが全て実費、給料天引きをする。怪我、事故でボーナスは5万円引かれる謎のルールがある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
特にないと思います。女性は結構いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は産休取ったら帰ってこれないような環境にしていたことがある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生は家賃15000〜10000円出る他にも家族手当は他の会社よりは出るようになっているかもしれません続きを読む(全59文字)

【良い点】
従業員同士仲が良くわきあいあいとしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては社長が変わる前はすごい還元されていたが社長が...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいや面白みの満足度が低く、退職を決意しました。現職では多くの経験を積めましたが...続きを読む(全171文字)

【良い点】
去るもの追わず。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たなキャリアを追求するため、退職を決意しました。現職では貴重な経験を積ませていた...続きを読む(全123文字)

【良い点】
社員教育にはお金をかけていると思う。メーカーに来てもらい社内勉強会、社員同士の勉強会、またセミナーは日帰りまたは宿泊も合わせて結構多いほうだ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
事務員の休日出勤などはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかと思いますが、私のところは定時で帰れたのでワークライ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良かったと思う点がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でもフル出社だった、かつ残業時間は課全体で３６協定を大きく超えてい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
よっぽどのことがない限り、残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
週１早朝に部内会議をしているが、特に残業代が出るわけでもな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
部署にもよるが、基本的に休みはしっかり取れる。
残業も少ないため、女性にとっても働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給は消化しやすかったため良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署により違うため、配属ガチャみたいなとこ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
営業職になるとかなり忙しい部署が多いように思われる。特に海外出張になると休める時間はほとんどなく、会食の後に酔っ払って議事録を深夜まで書くこ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
何事も体育系で取り組むので仕事＝私生活になる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はほぼ全員が残業しており、むしろそれを課外部活動の...続きを読む(全117文字)

【良い点】
休日はしっかり取れる。というか、休日に仕事をしているのがバレると懲戒案件になる程、オンオフはきっちりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

【良い点】
福利厚生については、全体としては比較的整っている会社だと感じていました。各種社会保険や休暇制度も明確で、土曜出勤が発生した場合でも代休を取得...続きを読む(全252文字)

【良い点】
有休は取りやすく、消化しやすい。全部使い切る人もいるし、当日休まれて、有給で休みだったんだと気付くくらい、誰も有給をとることを周りに言わない...続きを読む(全294文字)