はせがわの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
・宗教知識や基本的なビジネススキルが身につく。
・お悔やみに関する営業であり、繊細な営業力・傾聴力が身につく。顧客の年齢層も自分より、大分上の...続きを読む(全495文字)

【良い点】
販売職なので、接客が好きならば楽しいと思います。教育関係も充実していました。社内資格もあるので、取るとより理解に繋がります。
【気になること・...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ワークライフバランスは悪くない。休み有給も取りやすい。残業もコントロールすればほぼ無いと言える。
一方で休日中の連絡がとても多い。LINEであ...続きを読む(全264文字)

【良い点】
店長になると裁量の幅は広がりますが、休日出勤が増えたりと何かと大変なようです。続きを読む(全45文字)

【良い点】
縮小していくお悔やみ業界の中で新しい事業を模索していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が増えており、一層厳しくなると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の管理職は増えているようです。続きを読む(全23文字)

【良い点】
リーディングカンパニーとしての知名度認知度が抜群であることは強みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種への進出ですが、コストが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年齢に関係なく実績を積んでいけば評価される。責任と待遇にも反映される点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が...続きを読む(全203文字)

【良い点】
住宅手当が破格です。30歳までは借り上げ住居に1万円の個人負担でした。残りは会社負担です。賃貸に限らず住宅手当が4万前後会社ぎ負担してくれるの...続きを読む(全205文字)

【良い点】
社員教育には力を入れている。新入社員は入社前に２週間程度の合宿研修あり。入社後も月１で本社で研修がある。しっかりと一人前になるための環境は整っ...続きを読む(全176文字)

家賃補助が充実しており、引越し代全額補助、駐車場代補助、家賃六万補助など福利厚生はしっかりしている。逆を言えば、転勤の頻度が高く、一年ごと二年ごとなど世帯...続きを読む(全199文字)

店舗によって勤務の状況に変化がある。
配属される店舗次第で変わります。
社風も配属店舗により異なる。というより店長により同じ店舗でも大きく変わります。...続きを読む(全154文字)